Фиксированный платеж в пенсионный фонд в 2018 году для ип: Страховые взносы за индивидуального предпринимателя | ФНС России

последние новости о размере, сроках и порядке оплаты.

Стала известна сумма фиксированных страховых взносов для индивидуальных предпринимателей на 2022 и 2023 годы.

Екатерина Мирошкина

экономист

Профиль автора

Вот что нужно знать о взносах тем, кто планирует иметь статус индивидуального предпринимателя в 2022 и 2023 году.

Что это за взносы

Принятый федеральный закон внес изменения в статью 430 налогового кодекса. В ней указаны суммы фиксированных страховых взносов для индивидуальных предпринимателей.

Источник:
Федеральный закон от 15.10.2020 № 322-ФЗ

Фиксированные взносы — это суммы, которые предприниматели должны отчислять на свое пенсионное и медицинское страхование независимо от величины дохода за год. Даже если предприниматель не ведет деятельность или работает в убыток, он должен заплатить фиксированную сумму взносов, которую установил налоговый кодекс.

Еще есть дополнительные взносы: если доход предпринимателя превысит 300 000 Р в год, нужно заплатить на свое пенсионное страхование 1% от превышения.

Фиксированные взносы нужно платить на любой системе налогообложения, кроме налога на профессиональный доход. Если ИП применяет общую систему, работает на упрощенке или по патенту, минимальную сумму взносов он платит в любом случае.

Что делать? 07.12.18

Я ИП и не хочу платить налоги и страховые взносы

Сколько фиксированных взносов нужно платить

Минимальные взносы меняются каждый год. Раньше их сумма зависела от МРОТ, но с 2018 года ее устанавливают на весь год в рублях.

В действующей редакции налогового кодекса были установлены суммы до 2020 года включительно. Теперь они известны до 2023 года — обновления вступили в силу 1 января 2021.

Суммы взносов до 2023 года

Пенсионное страхование

2020

32 448 Р

2021

32 448 Р

2022

34 445 Р

2023

36 723 Р

Медицинское страхование

2020

8426 Р

2021

8426 Р

2022

8766 Р

2023

9119 Р

Общая сумма

2020

40 874 Р

2021

40 874 Р

2022

43 211 Р

2023

45 842 Р

Если ИП за 2022 год вообще ничего не заработает, он все равно должен будет отдать государству 43 211 Р. Эта сумма пойдет на формирование будущей пенсии и медицинские услуги по ОМС.

Срок уплаты фиксированных взносов — до 31 декабря текущего года. То есть взносы за 2022 год нужно заплатить до 31 декабря 2022 года, а за 2023 — до 31 декабря 2023 года. Внутри года установленных сроков уплаты нет. Но если есть доход, лучше платить частями, чтобы уменьшать начисленный налог. Например, на УСН «Доходы» страховые взносы для ИП без работников можно полностью вычесть из начисленного налога. А на общей системе уплаченные взносы включаются в расходы и уменьшают авансовый платеж по НДФЛ.

Что делать? 18.05.20

Как ИП уменьшить налог по УСН за счет обязательных страховых взносов?

Какие еще взносы нужно платить ИП за себя

Кроме фиксированных взносов нужно платить дополнительные — с суммы превышения дохода, если он больше 300 000 Р за год. Порядок их расчета не меняется.

Ну и что? 23.07.20

ИП разрешили уменьшить сумму взносов за себя в 2020 году: кому и на сколько

Например, если доход ИП за год составил 500 000 Р, дополнительные взносы составят 2000 Р: (500 000 Р − 300 000 Р) × 1%.

Срок уплаты дополнительных взносов — до 1 июля следующего года. Дополнительные взносы за 2022 год можно заплатить до 1 июля 2023.

Эти взносы тоже уменьшают налог или включаются в расходы.

Взносов на социальное страхование в связи с нетрудоспособностью и материнством, которые гарантируют больничные и декретные, у ИП нет. Можно платить их добровольно — тогда ИП смогут получать пособия от ФСС.

Если ИП применяет налог на профессиональный доход

У самозанятых со статусом ИП нет обязанности платить страховые взносы на пенсионное и медицинское страхование. Отчисления на медицину идут за счет налога уже после его уплаты — бюджеты сами разбираются между собой. А пенсионный стаж и баллы самозанятым по умолчанию вообще не засчитываются — потому что нет взносов.

Самозанятые ИП могут платить пенсионные взносы по желанию. Это можно делать прямо в приложении «Мой налог». Но уменьшить налог на такие суммы нельзя. Нужно отдельно заплатить НПД и отдельно — взносы.

/guide/pro-contra-samozanyatost/

Плюсы и минусы перехода на самозанятость

Если у ИП есть сотрудники

Фиксированные взносы ИП платит за себя, они влияют на его стаж и баллы. Если у ИП есть работники, он должен платить взносы еще и с их зарплаты — за свой счет. Тут у ИП все как у обычного работодателя. Но в отличие от предпринимателя-одиночки ИП на УСН «Доходы» с работниками может уменьшить налог на взносы за себя и работников только на 50%, а не полностью.

Пенсионный фонд Российской Федерации информирует

Пенсионный фонд Российской Федерации

ГУ – Отделение ПФ РФ по г.Москве и Московской области

Отдел по взаимодействию со СМИ

Детей и студентов поставят на пенсионный учет

25 февраля 2011 года, Москва. С этого года родители обязаны зарегистрировать своих детей в системе обязательного пенсионного страхования. Прежде всего это касается детей и подростков, еще не зарегистрированных в качестве застрахованных лиц. Данная мера реализуется с 1 января 2011 года в соответствии с Федеральным законом от 29.11.2010 № 326-ФЗ «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации» в сфере обязательного медицинского страхования.

В рамках реализации этого закона столичное Отделение Пенсионного фонда РФ осуществляет персонифицированный учет сведений о застрахованных лицах и персонифицированный учет сведений о медицинской помощи, оказанной застрахованным лицам.

По словам Ольги Прыговой, начальника Управления организации персонифицированного учета ГУ-Отделение ПФР по г.Москве и Московской области, одним из ключевых параметров идентификации застрахованных лиц (включая детей) при ведении персонифицированного учета в сфере обязательного медицинского страхования является страховой номер индивидуального лицевого счета (СНИЛС).

«Федеральным законом от 29.11.2010 № 313-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации», — сообщила Ольга Прыгова, — внесен ряд изменений и дополнений в Федеральный закон от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования». В настоящее время наше Отделение осуществляет работу по регистрации в системе обязательного пенсионного страхования детей и подростков, еще не зарегистрированных в качестве застрахованных лиц, с выдачей им страховых свидетельств обязательного пенсионного страхования. Гражданам по вопросу регистрации ребенка и получения страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования необходимо обращаться в территориальные органы ПФР по Москве и Московской области по месту жительства».

Как сообщили в столичном Отделении ПФР, для регистрации ребенка в возрасте до 14 лет родителям необходимо иметь при себе паспорт и свидетельство о рождении ребенка. Регистрация детей в возрасте от 14 лет осуществляется на основании паспорта ребенка при его личном обращении в органы Пенсионного фонда России.

Отметим, что технология регистрации детей школьного возраста не отличается от технологии регистрации других категорий граждан.

«В целях доведения соответствующей информации до граждан Отделение поручило своим подведомственным территориальным органам ПФР организовать информационно-разъяснительную работу с населением, – сообщила Прыгова. — Специалисты наших территориальных управлений будут проводить выступления в районных средствах массовой информации, организовывать рабочие встречи с руководителями отделов по образованию администраций муниципальных районов, директорами, педагогическими коллективами образовательных учреждений».

В Отделении также сообщили, что для обеспечения данной законодательной меры организована разъяснительная работа с родителями и педагогами через ясли, школы, детские сады, интернаты, средние специальные и высшие учебные заведения, ЗАГСы, лечебные учреждения, органы социальной защиты населения, органы службы занятости, органы Федеральной миграционной службы.

«Во избежании возможных ошибок мы рекомендуем проводить заполнение «Анкет застрахованного лица» работником школы или родителями ученика, особенно учащихся младших классов. В случае, если у учащегося имеется страховое свидетельство, необходимости в его повторном получении нет», — подтвердила Прыгова.

Страховые свидетельства передаются в учебное заведение для выдачи школьникам либо их родителям/опекунам в течение недели после открытия индивидуального лицевого счета и оформления страхового.

 Пресс-релиз

Столичное Отделение ПФР:

индивидуальные предприниматели обязаны отчитаться за 2010 год до 1 марта

Москва, 28 февраля 2011 года. Отделение Пенсионного фонда РФ по г. Москве и Московской области напоминает, что сегодня последний день приема отчетов за 2010 год от индивидуальных предпринимателей, адвокатов, нотариусов, занимающиеся частной практикой, а также глав крестьянско-фермерских хозяйств, которые являются плательщиками страховых взносов в ПФР.

Предпринимателям, которые уплачивают страховые взносы в размере, определяемом исходя из стоимости страхового года необходимо представить в территориальный орган Пенсионного фонда РФ расчет по начисленным и уплаченным страховым взносам (форма РСВ-2) в срок до 1 марта 2011 года.

По данным Управления организации администрирования страховых взносов и взыскания недоимки Отделения ПФР по г.Москве и Московской области, по состоянию на февраль 2011 года, в столичном регионе на учете в ПФР состоит более 390 тыс. индивидуальных предпринимателей, 40% из которых уже отчиталось.

Порядок уплаты страховых взносов*, форма отчетности РСВ-2 и порядок по ее заполнению опубликованы на официальном сайте ПФР по адресу http://www.pfrf.ru/samozaniatoe_poryadoc/.

Одновременно с представлением расчета по начисленным и уплаченным страховым взносам столичным индивидуальным предпринимателям необходимо предоставить в территориальные органы ПФР, подведомственные Отделению ПФР по Москве и Московской области сведения (по форме СЗВ-6-1), необходимые для осуществления индивидуального учета на обязательное пенсионное страхование в соответствии с п.5 ст.11 Федерального закона от 01.04.1996 №27-ФЗ «Об индивидуальном учете в системе обязательного пенсионного страхования». Форма СЗВ-6-1 сопровождается описью документов, передаваемых в ПФР (по форме АДВ-6-3).

В Отделении сообщили, что по закону предприниматели имеют право выбрать способ отправки отчетов в ПФР: лично, по почте либо по электронным каналам связи.

В столичном Отделении ПФР предупредили, что за непредставление или нарушение сроков представления, а также за представление неполной и (или) недостоверной отчетности предусмотрены существенные штрафные санкции.

* Индивидуальные предприниматели, главы и члены крестьянских (фермерских) хозяйств, адвокаты и частные нотариусы должны уплачивать страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации (ПФР), Федеральный фонд обязательного медицинского страхования (ФФОМС) и территориальные фонды обязательного медицинского страхования (ТФОМС) исходя из стоимости страхового года, которая зависит от минимального размера оплаты труда (МРОТ) на 1 января каждого года, установленного федеральным законодательством на начало года, за который уплачиваются страховые взносы. Взносы будут равны стоимости страхового года, которая рассчитывается как произведение МРОТ на тариф страховых взносов по соответствующему фонду и на 12 (по количеству календарных месяцев в году). Уплата страховых взносов осуществляется не позднее 31 декабря отдельно в каждый внебюджетный фонд, но можно и раньше. Закон этого не запрещает. Взносы в ПФР на накопительную и страховую части уплачиваются разными платежными поручениями – либо единовременно, либо несколькими платежами в течение года. Если у предпринимателя на 31 декабря остается задолженность по страховым взносам, то пени на эту сумму будут исчисляться в соответствии с Федеральным законом № 212-ФЗ, а уплата задолженности и начисленных на нее пеней – производиться по КБК для задолженности по фиксированным платежам. По всем начисленным и уплаченным за 2010 год взносам предприниматель до 1 марта 2011 года должен представить в свое Управление ПФР расчет по форме РСВ-2 ПФР.

Предприниматели, которые зарегистрируются в следующем году или, наоборот, официально прекратят свою деятельность, должны уплатить взносы только за те месяцы, в которых у них был статус предпринимателя. Взносы за неполный месяц будут определяться пропорционально количеству календарных дней ведения предпринимательской деятельности. В случае прекращения деятельности предприниматель до подачи соответствующего заявления в ИФНС должен будет представить в территориальный орган ПФР Расчет по начисленным и уплаченным в текущем году взносам и в течение 15 календарных дней со дня его представления уплатить во внебюджетные фонды причитающиеся с него суммы.

Отдел по взаимодействию со СМИ

ГУ-Отделение ПФР по г. Москве и Московской области

видов пенсионных планов | Министерство труда США

Закон об обеспечении пенсионного обеспечения работников (ERISA) охватывает два типа пенсионных планов: планы с установленными выплатами и планы с установленными взносами.

План с установленными выплатами обещает установленное ежемесячное пособие при выходе на пенсию. В плане это обещанное пособие может быть указано в виде точной суммы в долларах, например, 100 долларов в месяц при выходе на пенсию. Или, что чаще, он может рассчитать пособие по формуле плана, которая учитывает такие факторы, как заработная плата и услуги — например, 1 процент от средней заработной платы за последние 5 лет работы за каждый год работы у работодателя. Пособия по большинству традиционных планов с установленными выплатами защищены, в определенных пределах, федеральным страхованием, предоставляемым через Корпорацию по гарантированию пенсионных пособий (PBGC).

План с установленными взносами, с другой стороны, не обещает конкретной суммы пособий при выходе на пенсию. В этих планах работник или работодатель (или оба) вносят взносы на индивидуальный счет работника в соответствии с планом, иногда по установленной ставке, например 5 процентов от заработка в год. Эти взносы обычно инвестируются от имени работника. Работник в конечном итоге получит остаток на своем счете, который основан на взносах плюс или минус прибыль или убытки от инвестиций. Стоимость счета будет колебаться в связи с изменением стоимости инвестиций. Примеры планов с установленными взносами включают планы 401 (k), планы 403 (b), планы владения акциями сотрудников и планы участия в прибылях.

Упрощенный пенсионный план для сотрудников (SEP) — ​​относительно несложный механизм пенсионных накоплений. SEP позволяет сотрудникам делать взносы на льготной налоговой основе на индивидуальные пенсионные счета (IRA), принадлежащие сотрудникам. К SEP предъявляются минимальные требования к отчетности и раскрытию информации. В соответствии с SEP работник должен создать IRA, чтобы принимать взносы работодателя. Работодатели больше не могут устанавливать SEP для сокращения заработной платы. Тем не менее, работодателям разрешено устанавливать планы ПРОСТОЙ IRA с отчислениями на сокращение заработной платы. Если у работодателя был SEP для сокращения заработной платы, работодатель может продолжать разрешать взносы в план для сокращения заработной платы.

План распределения прибыли или бонусный план акций — это план с установленными взносами, в соответствии с которым план может предусматривать или работодатель может ежегодно определять, какая сумма будет вноситься в план (из прибыли или иным образом). План содержит формулу распределения каждому участнику доли каждого годового взноса. План распределения прибыли или бонусный план акций могут включать план 401(k).

План 401(k) — это план с установленными взносами, предусматривающий оплату наличными или отсрочку. Сотрудники могут отложить получение части своей зарплаты, которая вместо этого перечисляется от их имени до вычета налогов в план 401(k). Иногда работодатель может соответствовать этим взносам. Существует долларовый лимит на сумму, которую сотрудник может выбрать для отсрочки каждый год. Работодатель должен информировать сотрудников о любых ограничениях, которые могут применяться. Сотрудники, участвующие в планах 401 (k), берут на себя ответственность за свой пенсионный доход, внося часть своей зарплаты и, во многих случаях, направляя свои собственные инвестиции.

План владения акциями сотрудников (ESOP) представляет собой форму плана с установленными взносами, в котором инвестиции в основном осуществляются в акции работодателя.

План с установленным балансом денежных средств — это план с установленными выплатами, который определяет выгоду в терминах, более характерных для плана с установленными взносами. Другими словами, план остатка денежных средств определяет обещанную выгоду с точки зрения установленного остатка на счете. В типичном плане баланса наличности на счет участника ежегодно зачисляется «кредит на оплату» (например, 5 процентов компенсации от его или ее работодателя) и «кредит на проценты» (либо фиксированная ставка, либо переменная ставка, которая привязана к такому индексу, как годовая ставка казначейских векселей). Увеличение и уменьшение стоимости инвестиций плана напрямую не влияет на суммы выплат, обещанных участникам. Таким образом, инвестиционные риски и вознаграждения по активам плана несет исключительно работодатель. Когда участник получает право на получение вознаграждения в соответствии с планом остатка денежных средств, получаемые вознаграждения определяются с точки зрения остатка на счете. Пособия по большинству планов остатка денежных средств, как и по большинству традиционных планов с установленными выплатами, защищены, в определенных пределах, федеральным страхованием, предоставляемым через Корпорацию по гарантированию пенсионных пособий (PBGC).

Веб-страницы по этой теме

Планы остатка наличности: вопросы и ответы (PDF) — ответы на часто задаваемые вопросы о планах остатка наличности.

Информация для потребителей о пенсионных планах — публикации и другие материалы, предоставляющие информацию о ваших правах в качестве участников пенсионных планов в соответствии с федеральным законом о пенсионном обеспечении.

Помощь в соблюдении требований — Предоставляет публикации и другие материалы, предназначенные для оказания помощи работодателям и специалистам по плану вознаграждения работникам в понимании и соблюдении требований ERISA в отношении управления пенсионными планами и планами медицинского страхования.

Выбор пенсионных планов для малого бизнеса (PDF) — содержит информацию о пенсионных планах для малого бизнеса.

Система приема заявок ERISA (EFAST2) — EFAST2 представляет собой полностью электронную систему, разработанную Министерством труда, Налоговой службой и Корпорацией пенсионных гарантий для упрощения и ускорения подачи, получения и обработки формы 5500 и формы 5500-СФ.

QDRO: разделение пенсионных пособий посредством квалифицированных распоряжений о семейных отношениях (PDF) — QDRO — это распоряжения о семейных отношениях, которые признают существование права альтернативного получателя на получение пособий, причитающихся участнику пенсионного плана. В этой публикации представлены вопросы и ответы по QDRO.

Пенсионное обеспечение и медицинское страхование: вопросы и ответы для перемещенных работников (PDF) — содержит ответы на часто задаваемые вопросы перемещенных работников об их пенсионном обеспечении и страховых выплатах.

Планы SIMPLE IRA для малого бизнеса (PDF) — содержит информацию об основных функциях и требованиях планов SIMPLE IRA.

SEP Пенсионные планы для малого бизнеса (PDF) — описывает простой и недорогой пенсионный план для работодателей.

Общие сведения о взносах и расходах пенсионного плана (PDF) — содержит информацию о взносах плана, чтобы помочь вам оценить варианты инвестиций вашего плана и потенциальных поставщиков.

401(k) Инструмент для раскрытия информации о вознаграждениях за участие в плане — Модель сравнительной таблицы для раскрытия информации о результатах деятельности и вознаграждениях участникам, чтобы помочь им сравнить варианты инвестиций в планы.

Что вам следует знать о пенсионном плане (PDF) — содержит информацию, которая поможет ответить на многие наиболее распространенные вопросы о пенсионных планах.

Банкротство вашего работодателя: как это повлияет на ваши льготы для сотрудников? (PDF) — Предоставляет информацию о влиянии банкротства на пенсионные планы и планы группового медицинского страхования.

Защитите свою пенсию пожизненное пособие

Текущее стандартное пожизненное пособие составляет 1 073 100 фунтов стерлингов. Ознакомьтесь с предыдущими ставками стандартного пожизненного пособия.

Возможно, вы сможете защитить свои пенсионные накопления от 6 апреля 2016 года, когда стандартное пожизненное пособие было уменьшено до 1 миллиона фунтов стерлингов. Есть 2 средства защиты, на которые вы можете подать заявку.

Защита	Что он делает	Могу ли я продолжать увеличивать свою пенсию?
Индивидуальная защита 2016	Защищает ваше пожизненное пособие до наименьшего из: — суммы ваших пенсионных накоплений на 5 апреля 2016 года — 1,25 миллиона фунтов стерлингов	Да. Но вы должны платить налог на деньги, взятые из ваших пенсионных накоплений, которые превышают ваше защищенное пожизненное пособие.
Стационарная защита 2016	Устанавливает пожизненное пособие в размере 1,25 миллиона фунтов стерлингов.	Нет, за исключением некоторых обстоятельств. Если вы это сделаете, вы: — лишиться фиксированной защиты 2016 — уплатить налог со стоимости использованных пенсионных накоплений, превышающих стандартное пожизненное пособие при получении пособия

Проверьте существующую защиту

Чтобы проверить существующую защиту, вам потребуется идентификатор пользователя и пароль на портале Government Gateway. Если у вас нет идентификатора пользователя, вы можете создать его при проверке.

Заявление на получение индивидуальной защиты 2016

Вы можете подать заявление, если на 5 апреля 2016 года ваши пенсионные накопления превышали 1 миллион фунтов стерлингов.

Вы все еще можете подать заявку, если у вас уже есть:

• усиленная защита
• фиксированная защита
• фиксированная защита 2014
• фиксированная защита 2016

Индивидуальная защита 2016 не будет действовать до тех пор, пока вы не потеряете предыдущую защиту или не откажетесь от нее. Если это произойдет, сообщите об этом HMRC в письменной форме.

Если вы подали заявку на защиту от сокращения 2016 года и получили временный регистрационный номер, вы должны подать онлайн-заявку на получение постоянного регистрационного номера.

Вы не можете подать заявку, если у вас есть:

• первичная защита
• средства индивидуальной защиты 2014

Прежде чем начать

Чтобы подать заявку на индивидуальную защиту, вам потребуется идентификатор пользователя и пароль на портале Government Gateway. Если у вас нет идентификатора пользователя, вы можете создать его при подаче заявки.

Вам также необходимо знать:

• сколько стоили ваши пенсионные накопления на 5 апреля 2016 года
• разбивка суммы.

Если вам неизвестна эта информация, вы можете обратиться к своему администратору пенсионного плана. Если у вас несколько схем, сложите суммы из каждой схемы вместе.

Проверьте, нет ли каких-либо проблем со службой или времени, когда она будет недоступна.

Подать заявление на фиксированную защиту 2016

Вы можете подать заявление, если:

• вы или ваш работодатель не увеличивали свои пенсионные накопления с 5 апреля 2016 года
• вы отказались от каких-либо программ на рабочем месте до 5 апреля 2016 г.

Вы по-прежнему можете подать заявку на фиксированную защиту 2016, если у вас уже есть индивидуальная защита 2014. Фиксированная защита 2016 не будет действовать до тех пор, пока вы не потеряете предыдущую защиту. Вы должны сообщить HMRC в письменной форме, если вы потеряли защиту пожизненного пособия.

Вы не можете подать заявку, если у вас есть:

• усиленная защита
• первичная защита
• фиксированная защита
• фиксированная защита 2014

Если вы подали заявку на защиту от сокращения 2016 года и получили временный регистрационный номер, вы должны подать онлайн-заявку на получение постоянного регистрационного номера.

Прежде чем начать

Чтобы подать заявку на фиксированную защиту, вам потребуется идентификатор пользователя и пароль на портале Government Gateway. Если у вас нет идентификатора пользователя, вы можете создать его при подаче заявки.

Проверьте, есть ли текущие проблемы со службой или время, когда она будет недоступна.

После того, как вы подали заявку

Получение денег из вашей пенсионной программы

После того, как вы подали заявку на защиту пожизненного пособия через онлайн-сервис, вы получите 2 ссылочных номера, которые вам нужно будет сохранить. Это ваши:

• номер уведомления о защите
• ссылка администратора схемы

Вам нужно будет сообщить эти регистрационные номера администратору вашей программы, когда вы решите брать деньги из своих пенсионных планов, чтобы показать, что у вас есть пожизненная защита пособия.

Ваш номер уведомления о защите будет отображаться как:

• FP16, за которым следуют 10 цифр и 1 буква для фиксированной защиты 2016, например FP161234567890A
• IP16, за которыми следуют 10 цифр и 1 буква для индивидуальной защиты 2016, например IP161234567890В

Ссылка администратора вашей схемы будет отображаться как PSA, за которым следуют 8 цифр и 1 буква.

Вы можете найти эти ссылочные номера в Интернете, даже если вы не подали заявку на защиту пожизненного пособия через Интернет.

Сообщите об изменении вашей пенсии

Изменения в вашей пенсии могут повлиять на то, сможете ли вы сохранить свою индивидуальную защиту на 2014 и 2016 годы.

Если вы защитили свои пенсионные сбережения в Интернете, вы сможете изменить свои защиты самостоятельно.