Rolling Stone назвал пять музыкальных трендов 2018 года. Тренды в сша 2018
Rolling Stone назвал пять музыкальных трендов 2018 года / Новое Время
От нового всплеска популярности бойз-бендов до громких возвращений популярных артистов – влиятельный журнал Rolling Stone назвал пять музыкальных трендов 2018 года
По мнению издания, жизнь индустрии музыки в наступившем году будут определять такие вещи:
Новая волна популярности бойз-бендов
После того, как в 2016 году распалась группа One Direction, в мире музыки начались поиски новой группы сердцеедов. Так появился американско-канадский бойз-бенд PrettyMuch, чьи танцы и музыка напоминают Boyz II Men. В 2018-м у них будут конкуренты: к примеру, американский поп-квинтет Why Don't We. Возможно, кому-нибудь из них удастся стать новыми Backstreet Boys.
via GIPHY
Despacito запустил латино-поп-революцию
Песня Despacito исполнителей Luis Fonsi и Daddy Yankee, которая стала самой популярной в 2017 году, проведя 16 недель на первом месте чартов, преподала отрасли большой урок: «Испаноязычные записи могут сработать». В результате крупные лейблы вкладывают значительные средства в латиноамериканскую музыку. «Латиноамериканское население в США продолжает расти», - говорит Фонси, который ожидает, что жанр будет конкурировать с хип-хопом, роком и кантри.
YouTube выходит на арену музыкальных стримов
Компания с ежедневной трансляцией в 1 миллиард часов планирует создание музыкальной стриминговой передачи, которая может быть запущена к марту. «Если он смешает видео и аудио в одном сервисе, зачем вам Spotify?» - говорит ветеран индустрии Джим Макдермотт.
Хип-хоп утратит лидерские позиции в чартах
2017 был радикальным годом для чартов, когда на первые позиции попадали новички хип-хопа, такие как Cardi B и Post Malone. Это может измениться в 2018 году, когда Billboard будет меньше писать о бесплатных релизах, а станет уделять больше внимания привычкам платных подписчиков. «Рэп-синглы будут иметь меньшее влияние на чарты», - говорит эксперт A&R Джефф Вон. Некоторые эксперты говорят, что рок может оказаться на коне, потому что его слушатели склонны платить за музыку.
Громкие возвращения
Когда Джастин Тимберлейк выйдет на сцену Суперкубка в Миннеаполисе в феврале, он, скорее всего, исполнит песни из Man of the Woods, его первого альбома за последние четыре года, премьера которого должна состояться за два дня до большой игры. 5 января исполнитель представил видео на первую композицию из нового альбома – Filthy.
Еще одно возвращение - Канье Уэст, который пропал из виду в 2017 году после своего личного кризиса и посещения Башни Трампа. Сообщается, что он провел время в горах Вайоминг и готовит альбом номер восемь.
2018, возможно, станет годом долгожданного продолжения альбома A Bigger Bang, выпущенного группой Rolling Stones в 2005 году. Кит Ричардс недавно сказал, что группа готовит «действительно хороший оригинальный альбом», который был поставлен на паузу из-за работы над альбомом 2016 года Blue & Lonesome.
Следите за самыми интересными новостями раздела НВ STYLE в Facebook
Хотите знать не только новости, но и что за ними стоит?
Читайте журнал Новое Время онлайн.Подпишитесь прямо сейчас
nv.ua
Финальный уличный стиль недели моды в Нью-Йорке сезона осень-зима 2018-2019
Поделиться
Поделиться
Твитнуть
Класснуть
Завершающие дни показов на неделе моды в Нью-Йорке сезона осень-зима 2018-2019 пролетели очень быстро, но это не помешало фешн-журналистам, инфлюенсерам и it-блогерам выгулять заранее заготовленные образы, разбавив их трендами из последних коллекций. Пока модная публика потихоньку перебирается на Туманный Альбион, фотографы активно выкладывают во всемирную сеть последние запечатленные отчеты с улиц американского мегаполиса. В чем предстали звездные гости и участники fashion week перед объективами, смотрим в данной публикации.
Утепленные джинсовые куртки, разноцветные дубленки из овчины, укращшенные перьями и мехом пальто, парки в спортивном стиле, строгие удлиненые тренчи, объемные пуховики, виниловые плащи, стильные кожанки, плюшевые эко-шубы и маскулинные жакеты с гипертрофированными плечами - напоследок модницы решили не церемонится и примерить буквально все из верхней одежды. Эксперименты на этом не закончились, поэтому улицы Нью-Йорка превратились в радугу с преобладающими желтыми, фиолетовыми и красными акцентами. Ну а завершить образ помогли statement-аксессуары: декорированные мини-сумочки необычных форм, лаконичные ботильоны, элегантные лодочки, грубые ковбойские сапоги, завышенные ботфорты и очки в пластиковой оправе в стиле 80-х.
modagid.ru
147 цифр о покупательском поведении в 2018 году - E-pepper.ru
Игорь Бахарев
Понравилась статья — поделись с коллегами
Вконтакте
Google+
Компании BigCommerce и Square представили результаты исследования покупательских привычек и предпочтений тысяч американских покупателей в нескольких поколениях. Аналитики eCommerce-агентства Aero перевели это исследование специально для E-pepper.ru.
Понятно, что российской электронной коммерции еще долго догонять американский eCommerce. Этот отрыв хорошо демонстрирует сравнение популярности интернет-шопинга в США и России. Так, если американцы тратят на интернет-шопинг по 5 часов в неделю, то российские покупатели – всего 5 часов в месяц (по данным GFK ).
«Многие смотрят на отчеты по американскому рынку, как на машину времени, позволяющую слетать лет на 5 вперед и подсмотреть будущее, чтобы, вернувшись в нашу реальность, делать правильные ставки. В случае с eСommerce этот метод работает не точно, потому как логистические проблемы у нас не решаются годами или столетиями, они часть нашего национального менталитета и не поддаются терапии», – отмечает управляющий партнер агентства Aero Владимир Синельников.
Основные каналы продаж американских ритейлеров
Авторы исследования из BigCommerce и Square разделили eCommerce-площадки на 4 основных категории: маркетплейсы, сайты больших онлайн- и офлайн-ритейлеров, категорийные интернет-магазины (магазины детских товаров, магазины мебели, продуктовые магазины и т.д.), мультикатегорийные интернет-магазины и небольшие нишевые интернет-магазины.
Общие данные по онлайн-шоппингу
- 51% американцев предпочитают покупать онлайн.
- 96% американцев, имеющих интернет-доступ, хотя бы раз в жизни совершали покупку онлайн, 80% из них – не далее, как в прошедшем месяце.
- Объем электронной торговли растет на 23% в год, тем не менее 46% небольших американских компаний все еще не имеют веб-сайта.
- 56% респондентов имеют традиционные магазины,
- 21% респондентов открывают pop-up магазины или организуют временные точки продаж на мероприятиях,
- 34% из числа опрошенных продают через собственные веб-сайты,
- 25% – продают через Facebook (через социальные медиа в целом – 40%),
- 16% респондентов продают через Amazon (эта цифра должна бы быть больше, учитывая тот факт, что почти половина покупок начинается на этой площадке),
- 22% компаний продают через разные маркетплейсы (включая Amazon, Etsy, eBay и другие).
Поколенческие тренды
- 67% представителей поколения Y и 56% респондентов поколения X предпочитают онлайн-шопинг покупкам в традиционном магазине.
- 41% бэби бумеров и 28% пожилых людей будут покупать онлайн в 2018 году.
- Респонденты, принадлежащие к поколениям Y и X, проводят еженедельно почти в полтора раза больше времени за шопингом в интернете (6 часов), чем представители старших поколений (4 часа).
- 48% представителей поколения Y покупали на маркетплейсах, 76% – на сайтах больших ритейлеров, 46% – в мультикатегорийных интернет-магазинах или независимых бутиках и 29% – в категорийных интернет-магазинах.
- 56% представителей поколения X покупали на маркетплейсах, 76% – на сайтах больших ритейлеров, 49% – в мультикатегорийных интернет-магазинах или независимых бутиках и 37% – в категорийных интернет-магазинах.
- 59% респондентов из поколения бэби бумеров делали покупки на маркетплейсах, 74% – на сайтах больших ритейлеров, 42% – в мультикатегорийных интернет-магазинах или независимых бутиках и 39% – в категорийных интернет-магазинах.
- 51% пожилых людей покупали на маркетплейсах, 66% – на сайтах больших ритейлеров, 30% – в мультикатегорийных интернет-магазинах или независимых бутиках и 44% – в категорийных интернет-магазинах.
- Представители поколений Y и X тратят 6 часов в неделю на онлайн-покупки.
- Бэби бумеры тратят на покупки в интернете 4 часа в неделю.
- Пожилые люди занимаются интернет-шопингом 2,5 часа в неделю.
Тренды eCommerce по родительскому статусу
- Родители тратят большую часть бюджета на покупки в интернете, чем те, кто не имеет детей (40% к 34%). При этом родители проводят на 75% больше времени за онлайн-шопингом (у них это занимает 7 часов в неделю против 4 часов у респондентов без детей).
- Родители тратят на 61% больше денег на покупки в интернете, чем люди без детей ($1,071 к $664).
- Почти половина (49%) родителей заявили, что не могут жить без покупок в интернете.
- 53% американских родителей совершали покупки на маркетплейсах, 78% – на сайтах больших ритейлеров, 53% – в мультикатегорийных интернет-магазинах или независимых бутиках и 34% – в категорийных интернет-магазинах.
- 54% респондентов без детей совершали покупки на маркетплейсах, 72% – на сайтах больших ритейлеров, 39% – в мультикатегорийных интернет-магазинах или независимых бутиках и 37% – в категорийных интернет-магазинах.
Гендерные тренды
- По данным опроса, мужчины за прошедший год потратили на онлайн-покупки на 28% больше, чем женщины.
- 52% мужчин покупали на маркетплейсах, 75% – на сайтах больших ритейлеров, 39% – в мультикатегорийных интернет-магазинах или независимых бутиках и 31% – в категорийных интернет-магазинах.
- 56% женщин покупали на маркетплейсах, 74% – на сайтах больших ритейлеров, 48% – в мультикатегорийных интернет-магазинах или независимых бутиках и 40% – в категорийных интернет-магазинах.
- Мужчины и женщины тратят на интернет-покупки по 5 часов в неделю.
Тренды по месту проживания
- Хотя американцы, проживающие в крупных или средних по размеру районах мегаполисов, имеют лучший доступ к традиционным магазинам, они ежегодно тратят больше денег в интернете ($853), чем покупатели из пригородов ($768) или проживающие в сельской местности ($684).
- Американцы, проживающие в мегаполисах, тратят в интернете больше всего.
- 63% жителей пригородов сообщили, что стоимость доставки является для них наименее приятной составляющей онлайн-покупок.
- 38% сельских покупателей высказывают серьезную обеспокоенность в отношении конфиденциальности в интернете.
- 49% американцев, проживающих в мегаполисах, совершали покупки на маркетплейсах, 76% – на сайтах больших ритейлеров, 45% – в мультикатегорийных интернет-магазинах или независимых бутиках и 30% – в категорийных интернет-магазинах.
- 60% американцев, проживающих в пригородах, делали покупки на маркетплейсах, 73% – на сайтах больших ритейлеров, 44% – в мультикатегорийных интернет-магазинах или независимых бутиках и 42% – в категорийных интернет-магазинах.
- 58% американцев из сельских районов совершали покупки на маркетплейсах, 71% – на сайтах больших ритейлеров, 39% – в мультикатегорийных интернет-магазинах или независимых бутиках и 40% – в категорийных интернет-магазинах.
- Согласно опросу, американцы из мегаполисов проводят 4,5 часа в неделю, занимаясь онлайн-покупками.
- Американцы из пригородных и сельских районов занимаются интернет-шопингом 5 часов в неделю.
Где покупатели тратят
- 51% американцев считают онлайн-шопинг лучшим способом делать покупки, остальные предпочитают покупать в традиционных магазинах.
- Американцы тратят 64% выделенного на покупки бюджета в традиционных магазинах и 36% – в интернете.
- За последний год покупатели потратили больше всего на маркетплейсах – $488, ближе всего к этой цифре показатели крупных онлайн/офлайн-брендов ($409), таких как Nordstrom или Best Buy.
- 74% американцев делали покупки на сайтах крупных онлайн/офлайн-брендов, 54% – на маркетплейсах, 44% – у небольших нишевых онлайн-брендов и 36% – в категорийных интернет-магазинах.
- Почти половина (48%) онлайн-покупателей сначала обращаются на маркетплейсы, если хотят что-то купить в интернете.
- 31% опрошенных начинают онлайн-шопинг в магазинах крупных онлайн/офлайн-ритейлеров, 12% – в категорийных интернет-магазинах, 7% – сначала обращаются к небольшим и нишевым онлайн-брендам.
- 52% пользователей смартфонов используют онлайн-расчеты (или e-банкинг), что говорит о развитии мобильной коммерции.
Частота покупок
- 95% американцев делают онлайн-покупки по крайней мере раз в году.
- 80% американцев делают покупки в интернете не реже одного раза в месяц.
- 30% американцев покупают в интернете, как минимум, раз в неделю.
- 5% американцев делают покупки в интернете ежедневно.
Местоположение покупателя в момент совершения покупки
- Четверть всех респондентов (25%) совершали онлайн-покупки, находясь в офлайновом магазине.
- 43% онлайн-покупателей делали покупки в постели.
- Вероятность совершить онлайн-покупку, лежа в постели, в 3 раза выше среди покупателей поколений Y и X, чем среди бэби бумеров и пожилых людей (59% к 21%).
- 23% совершали покупки из офиса.
- Практически трое из десяти (29%) представителей поколений Y и X делали покупки из офиса.
- Более 15% бэби бумеров и пожилых людей делали покупки из офиса.
- 20% американцев, совершавших онлайн-покупки, делали их, находясь в ванной комнате или в машине (+1 для мобильной коммерции).
- Вероятность совершить покупку в интернете из ванной в 5 раз выше среди поколения Y и Х (31% к 6%), чем среди бэби бумеров и пожилых людей.
- Каждый десятый покупатель признался, что покупает онлайн, выпив спиртное.
- Вероятность совершения покупки после употребления алкоголя в два раза выше у мужчин, чем у женщин (14% к 6%).
- Вероятность совмещения выпивки с шопингом в 5 раз выше у более молодых поколений, чем у старших (15% к 3%).
- Вероятность совершения онлайн-покупок после выпивки в 2 раза выше среди родителей, чем у людей, не имеющих детей (15% к 7%).
Категории товаров, приобретаемых в интернете
- 60% покупателей приобретали одежду, обувь и аксессуары у крупных ритейлеров, 54% – на маркетплейсах, 44% – в категорийных магазинах и 45% в мультикатегорийных интернет-магазинах.
- 43% онлайн-покупателей покупали компьютеры или электронику на маркетплейсах, 41% – у крупных ритейлеров, 29% – в категорийных интернет-магазинах и 17% – в мультикатегорийных интернет-магазинах.
- 34% покупателей приобретали товары в категории «парфюмерия и косметика» на маркетплейсах, 31% – у крупных ритейлеров, 29% – в мультикатегорийных интернет-магазинах и 25% – в категорийных интернет-магазинах.
- 55% покупателей приобретали книги, фильмы и музыку на маркетплейсах, 36% – у крупных ритейлеров, 24% – в мультикатегорийных интернет-магазинах и 21% – в категорийных интернет-магазинах.
- 18% покупателей покупали цветы и подарки на маркетплейсах, 18% – у крупных ритейлеров, 24% – в мультикатегорийных интернет-магазинах и 28% – в категорийных интернет-магазинах.
Факторы, влияющие на покупки
- Тремя ведущими факторами, оказывающими большое или чрезвычайно большое влияние на американцев при принятии решения о том, где делать покупки являются: цена (87%), стоимость и скорость доставки (80%) и скидки (71%).
- Скидочные предложения влияют на пожилых людей в меньшей степени, чем на представителей других поколений (47% к 74%).
- Почти на четверть онлайн-покупателей (23%) влияют рекомендации, полученные из социальных медиа.
- 42% онлайн-покупателей признают, что на их решение, где делать покупки, оказывают влияние рекомендации друзей и членов семьи. Рекламу считают столь же влиятельной вдвое меньше респондентов.
- Младшие поколения более восприимчивы к рекламе: представители поколений Y и X в два раза чаще, чем старшие поколения (27% к 14%), склонны поддаваться влиянию рекламы.
- Онлайн-покупатели хотят, чтобы товары в интернет-магазинах сопровождались изображениями (78%) и продуктовыми обзорами (69%).
- Респонденты-женщины отметили, что они получают удовольствие от онлайн-шопинга (51% женщин против 37% респондентов-мужчин), тратят больше времени (60% женщин против 46% респондентов-мужчин), чтобы найти лучшие предложения, и часто ищут купоны с промокодами (48% женщин против 29% мужчин).
- 66% онлайн-покупателей отказывались от покупки из-за стоимости доставки.
- 72% женщин и 59% мужчин отказывались от покупки из-за стоимости доставки.
- 49% онлайн-покупателей признают, что невозможность потрогать, почувствовать и попробовать продукт является для них самым неприятным аспектом онлайн-шопинга.
- 34% респондентов считают, что большое неудобство доставляют сложности с возвратом купленного товара и длинные сроки доставки (что указывает на стремление получать товар в день заказа).
- 21% американцев утверждают, что непривлекательные сайты или сайты со сложной навигацией вызывают разочарование при покупках в интернете.
- 78% онлайн-покупателей хотят больше изображений от интернет-магазинов.
- 69% онлайн-покупателей хотят больше обзоров.
- 46% онлайн-покупателей хотят больше возможностей для сравнения продуктов.
- 42% онлайн-покупателей хотят видеть больше отзывов других покупателей.
- 30% онлайн-покупателей хотят больше видеороликов.
- 42% онлайн-покупателей совершали покупку, о которой потом сожалели.
- Респонденты из поколения Y более склонны испытывать сожаление о сделанной покупке, чем представители других поколений (51% к 37%).
- 21% американцев случайно покупали не то, что хотели.
- Более половины респондентов из поколений Y и X (55%) выходили за рамки бюджета, делая онлайн-покупки, тогда как только 38% бэби бумеров и пожилых людей делали то же самое.
- 48% онлайн-покупателей тратили больше, чем планировали.
Социальные медиа как фактор влияния на покупку
Торговля в соцсетях продолжает расти, и тенденции в этой области говорят об огромном потенциале, который есть у ритейлеров для того, чтобы взаимодействовать с покупателями на их любимых платформах.
- 30% онлайн-покупателей говорят, что могли бы сделать покупку в социальной сети, такой как Facebook, Pinterest, Instagram, Twitter или Snapchat.
- 20% онлайн-покупателей могли бы покупать на Facebook.
- 17% онлайн-покупателей могли бы покупать в Pinterest.
- 14% онлайн-покупателей могли бы покупать в Instagram.
- 12% онлайн-покупателей могли бы покупать в Twitter.
- 10% онлайн-покупателей могли бы покупать в Snapchat.
- Мужчины с большей вероятностью, чем женщины, сделают покупку через Facebook (23% к 17%).
- Мужчины с большей вероятностью, чем женщины, сделают покупку через Instagram (18% к 11%).
- Мужчины с большей вероятностью, чем женщины, сделают покупку через Twitter (17% к 7%).
- Мужчины с большей вероятностью, чем женщины, сделают покупку через Snapchat (15% к 6%).
- 29% онлайн-покупателей могут стать фолловерами бренда на Facebook.
- 21% онлайн-покупателей могут стать фолловерами бренда в Pinterest.
- 21% онлайн-покупателей могут стать фолловерами бренда в Instagram.
- 18% онлайн-покупателей могут стать фолловерами бренда в Twitter.
- 13% онлайн-покупателей могут стать фолловерами бренда в Snapchat.
- 20% онлайн-покупателей приобрели бы товар, который друг разместил на своей доске в Pinterest.
- 18% онлайн-покупателей приобрели бы товар, который их друг отметил лайком на Facebook.
- 21% онлайн-покупателей приобрели бы товар, о котором было бы рассказано на Facebook в посте, посвященном брендам.
- 18% онлайн-покупателей приобрели бы товар, представленный в Pinterest на посвященной брендам доске.
- 51% представителей поколения Y сделали бы покупку через социальные медиа.
- 36% представителей поколения X сделали бы покупку через социальные медиа.
- 14% бэби бумеров сделали бы покупку через социальные медиа.
- 3% пожилых людей сделали бы покупку через социальные медиа.
- 29% представителей поколений Y и X сделали бы покупку через Facebook, если бы им представилась такая возможность.
- 26% представителей поколений Y и X сделали бы покупку через Pinterest, если бы им представилась такая возможность.
Социальное значение интернет-шопинга
- Двое из пяти (40%) онлайн-покупателей отмечают, что не смогли бы жить без шопинга в интернете.
- Респонденты поколения Y, X и бэби бумеры в два раза чаще, чем пожилые люди, говорили, что они жить не могут без шопинга в интернете (43% к 20%).
- Среди онлайн-покупателей почти в два больше тех, кто жить не может без шопинга в интернете, чем тех, кто не может жить без стриминга музыки (40% к 21%).
- Среди онлайн-покупателей в 8 раз больше тех, кто говорит, что они не могут жить без шопинга в интернете, чем тех, кто утверждает, что они не могут жить без приложений знакомств (40% к 8%).
Характеристики покупателей по каналам продаж
Характеристики покупателей, совершающих покупки на маркетплейсе, и тенденции в этом сегменте
- 55% всех онлайн-продаж осуществляется через брендовые магазины, при этом 45% — через маркетплейсы.
- Чаще всего из маркетплейсов упоминаются:
- Amazon – 36%
- eBay – 8%
- Etsy и другие – 1%
- Покупатели маркетплейсов чаще ищут товары онлайн, а также тратят больше на онлайн-покупки.
- Покупатели маркетплейсов чаще, чем средний покупатель, тратят свое время в поисках удачной покупки (62% к 54%).
- Они более остальных категорий покупателей склонны к изучению брендов перед покупкой (61% к 48%).
- Средняя сумма, потраченная за год покупателями маркетплейсов, составляет $488.
- Что приобретают на маркетплейсах: книги, фильмы, музыку (44%), одежду, обувь и аксессуары (43%), компьютеры и электронику (34%), товары для красоты и здоровья (29%).
- Согласно информации DigitalCommerce360 , 70% покупателей планируют прервать участие в программе Amazon Prime после Prime Day.
Характеристики покупателей, совершающих покупки у крупных ритейлеров, и тенденции в этом сегменте
Для покупателей крупных ритейлеров характерны высокие траты и отсутствие стремления делать покупки где-либо еще.
- Те, кто когда-либо делал покупки у крупных онлайн/офлайн-ритейлеров менее склонны к изучению брендов перед покупкой (53%), чем те, кто покупает в небольших/нишевых интернет-магазинах (58%), на маркетплейсах (61%) или в категорийных (61%) интернет-магазинах.
- Средние траты в год: $409.
- Что приобретают у крупных ритейлеров: книги, фильмы, музыку (28%), одежду, обувь и аксессуары (47%), компьютеры и электронику (32%), товары для красоты и здоровья (24%).
Характеристики покупателей, совершающих покупки в мультикатегорийных интернет-магазинах, и тенденции в этом сегменте
Респонденты, покупающие в мультикатегорийных интернет-магазинах, получают удовольствие от шопинга и посещают множество ритейлеров.
- Покупатели, совершающие покупки в небольших/нишевых интернет-магазинах, тратят большую часть своего бюджета где-нибудь в других местах — средний годовой показатель потраченного на маркетплейсах составляет $501, траты у омниканальных ритейлеров – $404, и $233 расходуется ими в категорийных интернет-магазинах.
- Те, кто когда-либо делал покупки в нишевых интернет-магазинах, чаще, чем средний покупатель, отвечают, что они получают удовольствие от шопинга (55% к 45%).
- Средние траты в год – $182.
- Что приобретают респонденты, покупающие в мультикатегорийных интернет-магазинах: книги, фильмы, музыка (15%), одежда, обувь и аксессуары (27%), цветы и подарки (15%), товары для красоты и здоровья (19%).
Характеристики покупателей, совершающих покупки в категорийных интернет-магазинах, и тенденции в этом сегменте
Респонденты, делающие покупки на категорийных сайтах, лояльны к брендам, а не к типу розничной торговли.
- Те, кто покупает на категорийных сайтах, чаще, чем средние покупатели, склонны хранить верность определенным брендам или магазинам (52% к 42%).
- И они более нерешительны, чем средний покупатель, чтобы совершать крупные покупки (49% к 41%).
- Средние траты в год – $259.
- Что приобретают такие покупатели: книги, фильмы, музыка (21%), одежда, обувь и аксессуары (30%), цветы и подарки (19%), товары для красоты и здоровья (19%).
Понравилась статья — поделись с коллегами
Вконтакте
Google+
e-pepper.ru
Музыкальные тренды 2018 года
Совершеннолетнее поколение Z, вторжение k-pop, музыкальные крипто-бизнесы – совместно с МТС и музыкальным сервисом «МТС Music» крепко призадумались, какие тенденции будут просвечиваться в мировой музыке в наступившем году.
В 2018 году достигнут совершеннолетия те, кто родились в нулевые
В этом году 18-летний рубеж перешагнут молодые люди, которых проблема Y2K коснулась только через материнскую утробу. В полноправный молодой возраст вступают те, для кого интернет не удивительнее электрочайника, а Виктория Адамс – скорее Бекхэм. В мировой музыке понемногу заявляют о себе артисты этого поколения. Им не так важно, что было до, а что после, не так важно доказать, кто круче: олдскул или ньюскул. Им важно выражать значимые и сложные идеи, изучать себя, свою идентичность. И хоть они творят в разных стилях, в их музыке чувствуется новаторство и экспериментальность, о которых уже успело позабыть поколение ретромании.
Если говорить о персоналиях (которым не строго по 18 лет), то это и джазово-маслянистый King Krule, и независимая в своих образах Уиллоу Смит, и расслабленный Стив Лэйси, и яркая Билли Эйлиш. В их музыке чувствуется та легкость и прозрачность, которым порой сложно просочиться через громоздкие алгоритмы социальных сетей.
2018-й – год коллабораций
Коллаборации существовали всегда, но именно в наше время фиты выражают не только желание обогатить свой творческий опыт, посотрудничав с другими музыкантами, но и маркетинговый расчет: грамотная коллаборация в разы увеличит твою аудиторию – одно из главных правил видеоблогеров. В 2017-м мы помним совместки Ланы дель Рэй и The Weeknd, Эда Ширана и Бейонсе, Maroon 5 и SZA и, конечно, главный хит 2017-го – совместную работу Луиса Фонси и Дэдди Янки, которую ремикснул и отправил в чарты на бурдж-халифную высоту Джастин Бибер.
В декабре 1981 года в американском чарте Billboard Top 100 было только 7 коллабораций, в 2017-м их – 39 (в 2016-м было 33)! Из ожидаемых коллабораций предстоящего года можно назвать сотрудничество молодой R&B-певицы SZA с фронтменом Tame Impala Кевином Паркером и продюсером-аксакалом Марком Ронсоном. Последний, кстати, буквально на днях объявил о создании новой группы с Diplo, которая будет называться Silk City. Как мы видим, поп-артисты коллаборируются с рэперами, электронными патимейкерами и привлекательными инди-рокерами, из чего следует наш следующий прогноз.
Поп-музыка все дальше размывается
Поп-музыка продолжает абсорбировать в себя различные жанры. В 2015-м с хитом Major Laser и MO «Lean On» в танцевальную поп-музыку плотно вошел реггетоновый риддим, в 2017 году набирают силу афробитовые ритмы. Рэперы все чаще начинают петь, превращая читку в один из элементов поп-песни (что-то похожее происходило в евродэнсе 90-х). А после латиноамериканского вторжения в мировую музыку в минувшем году мы считаем, что хип-хоп и реггетон – два жанра, которые будут наиболее активно скрещиваться в 2018-м.
Синт-поп, диско, k-pop и кантри – будущие жанровые фавориты
В 2018 году музыкальная ритмика будет выпрямляться. Все чаще будет хотеться простых – куплет-припев-куплет-припев-припев-припев – песен, которые запоминаются после первого проигрыша, которые напеваешь в очереди за фалафелем и которые с возгласом узнаешь, услышав в промчавшемся автомобиле. Эту нишу, скорее всего, заполнят исполнители(-ницы) из северных стран: обрати внимание на канадку Allie X и шведку Tove Styrke.
В андеграундном хаусе все чаще можно слышать фанковые синты, горны и диско-ударные. Vogue объявляет «The Last Days of Disco» модным трендом весны 2018-го: блестящие обтягивающие платья, пайетки и все, в чем last night a DJ saved my life. Нырнуть в новое диско можно через творчество диджея и ремиксера Petko Turner или современную бразильскую диско-сцену.
Из-за популярности стриминга по всему миру становятся легкодоступными музыкальные сцены, которые долгое время оставались региональными. В 2018 году мы прогнозируем прорыв американского кантри: несмелую попытку осуществила новым альбомом «Younger Now» Майли Сайрус в минувшем сентябре, ждем продолжения от Джастина Тимберлейка с его «корневым» «Man Of The Woods» и Биби Рексы с ее успешной коллаборацией с Florida Georgia Line.
В 2017-м рекорды били бодрые корейские парни Bangtan Boys: их клип «DNA» набрал более 10 миллионов просмотров за первые восемь часов, а альбом дебютировал на 7 строчке Billboard 200, что также стало абсолютным рекордом. И мы думаем, что это только начало k-pop революции.
Яркие, контрастные клипы
Тренд, который, на наш взгляд, задала St. Vincent в клипах минувшего года «Los Ageless» и «New York» и который уже давно продвигает украинская группа «Время и Стекло». Насыщенные ярким одним тоном фоны, контрастные объекты, уорхоловский поп-арт – такого сейчас сплошь и рядом. Погляди последние клипы Билли Эйлиш, Tove Styrke, Allie X, Sigala и Ella Eyre. А если тебе не хватило цветного видеодесерта – прокачивай свои навыки колориста вместе с берлинским лайв-проектом Colors.
В ближайшем будущем мы прогнозируем рост популярности вертикальных видео, от которых все безбожно открещивались, но которые так удобно смотреть на смартфоне. Например, Камила Кабельо вслед за официальным видео на свой блокбастер уходящего года «Havana» сняла отдельное вертикальное видео для Spotify, где молодая певица танцует не с ошеломленным ее грацией кубинским велосипедистом, а с подружками в нью-йоркской подземке.
Новые имена
Собственно, одно из главных имен сейчас – это Камила Кабельо. Кубинка по происхождению, она стала известной после американской «фабрики» The X Factor и участия в герлз-бэнде Fifth Harmony. Год назад, покинув группу, она занялась сольным творчеством. Выпускала совместные песни с Шоном Мендесом, Machine Gun Kelly, Cashmere Cat, J Balvin. В сентябре у певицы вышел совместный с Янгом Тагом сингл «Havana», который возглавил топы в 15 странах и не собирается пока из них уходить. 12 января у Камилы выходит дебютный альбом «Camila».
Сестра Майли Сайрус – 18-летняя Ноа Сайрус. Как и старшая сестра, она снималась в «Ханне Монтане», также озвучивала Поньо в мультфильме Миядзаки «Рыбка Поньо на утесе». С конца 2016-го выпустила несколько синглов, в том числе с Labrinth, Marshmello и последний – «Again» – со скандальным молодым рэпером XXXTentacion. Дебютный альбом ожидается в 2018 году.
Надежда британского афробита – 23-летний Момоду Джэллоу aka J Hus. В 2017-м у него вышел дебютник «Common Sence», сингл из которого «Did You See» стал заметным хитом в британских чартах. Критики гадают, станет ли афробит законодателем мод в 2018-м, а мы пока ликуем от мысли, что все больше тропикальных жанров приходит к мировому успеху.
Ожидаемые альбомы 2018-го
Black Rebel Motorcycle Club – Wrong Creatures (12 января)
Camila Cabello – Camila (12 января)
Fall Out Boy – MANIA (19 января)
Calexico – The Thread That Keeps Us (26 января)
Django Django – Marble Skies (26 января)
Nightmares on Wax– Shape The Future (26 января)
Justin Timberlake – Man Of The Woods (2 февраля)
Rhye – Blood (2 февраля)
Franz Ferdinand – Always Ascendin (9 февраля)
Moby – Everything Was Beautiful, And Nothing Hurt (2 марта)
David Byrne – American Utopia (9 марта)
Judas Priest – Firepower (9 марта)
Manic Street Preachers – Resistance Is Futile (6 апреля)
A Perfect Circle – TBA (TBA)
Jack White – TBA (2018)
Iggy Azalea – Surviving The Summer (TBA)
Jennifer Lopez – Por Primera Vez (2018)
Kanye West – Turbo Grafx 16 (TBA)
Major Lazer – Music Is The Weapon (2018)
MGMT – Little Dark Age (февраль 2018)
My Bloody Valentine – TBA (2018)
Tinashe – Joyride (2018)
The Prodigy – TBA (начало 2018)
Nicki Minaj – TBA (2018)
Arctic Monkeys – TBA (2018)
Cardi B – TBA (2018)
Beyoncé And Jay-Z – TBA (2018)
Migos – TBA (2018)
Post Malone – TBA (2018)
Бакей – Nagchampa (2018)
Shuma – TBA (2018)
Murovei – TBA (2018)
Mustelide – TBA (2018)
Кассиопея – По колено в любви (2018)
Стриминг – главный игрок в музыкальной индустрии 2018-го
В первых числах января Spotify был предъявлен крупный судебный иск за нарушение лицензирования, буквально через несколько дней стриминг-гигант объявил о первой публичной продаже акций. Что это значит? Что Spotify привлекает больше денег в свой проект. В этом году конкуренция стриминг-платформ будет только усиливаться. Youtube объявил о планах запустить в марте сервис потоковой передачи музыки Remix и уже подписал соглашения с музыкальными мейджорами. Soundcloud будет продолжать стагнировать, пока тихо и незаметно пропадет из поля зрения музыкантов и слушателей. Однако возникает проблема альтернативы для молодых и неподписанных музыкантов. Пока наиболее оптимальный вариант монетизации своего творчества – это Bandcamp.
Музыка на блокчейне
В 2018 году будут плодиться как различные музыкальные криптовалюты, так и схемы монетизации, основанные на блокчейне. Viberate, Choon – появятся полноценные бизнес-модели, перед которыми, однако, встанут некоторые проблемы. Например, как за монеты Viberate забронировать жилье для музыканта или купить бутылку воды? Вторая проблема – слишком подвижный курс криптовалюты – может привести к финансовому краху музыкантов.
Возвращение Massive Attack
Последнее появление бристольского коллектива на музыкальном ландшафте произошло в 2016 году: тогда Massive Attack выпустили Ritual Spirit EP и сингл The Spoils с двумя песнями, после чего шаг за шагом наделяли каждый трек захватывающими, энигматичными клипами. Казалось, что это часть большой игры, в финале которой музыканты выпустят новый альбом (напомним, что последний – «Heligoland» – выходил в 2010 году). Но нет, все резко затихло.
Нет никаких предпосылок, что альбом выйдет в 2018-м. Но мы просто верим, что это случится, а пока можешь послушать полную версию трека «Wire», который Роберт дель Ная и 3D записали для саундтрека «Добро пожаловать в Сараево» еще в 1997 году (полную версию выложила вокалистка Сара Джей Хоули), а также сделать предзаказ 400-страничной книги французской писательницы и журналистки Мелиссы Шемам об истории создания Massive Attack, которая выйдет в апреле этого года.
Этот материал сделан при поддержке МТС.
«МТС Music» – удобное приложение для прослушивания музыки от МТС. Самое важное, что тебе нужно о нем знать: больше 20 миллионов треков, система подсказок и рекомендаций, а также возможность создания собственных плейлистов. Первые 30 дней услуги – бесплатно, дальше – 0,22 BYN в сутки. Интернет-трафик для проигрывания музыки через приложение бесплатный!
Зайди на сайт «МТС Music» или скачай приложение в App Store и Google Play.
ЧУП «Лабс Паблисити Груп», УНП 191760213
34mag.net
США, Нью-Йорк, International Apparel Sourcing Show 2018 (лето), выставка одежды в США
Apparelsourcing Show 2018 (лето)
Международная выставка одежды в США, Нью-Йорк
Выставка International Apparel Sourcing Show проводится дважды в год, зимой и летом, и является одним из наиболее крупных выставочных мероприятий, способствующих формированию Американского рынка одежды. На выставке International Apparel Sourcing Show 2018 будут представлены лучшие модели из последних коллекций, а также новые материалы и технологии. Будут присутствовать модельеры и дизайнеры. Посетители International Apparel Sourcing Show 2018 смогут ознакомится с последними тенденциями в моде. В рамках выставки International Apparel Sourcing Show 2018 пройдут тематические семинары и красочные показы мод известнейших производителей и новых молодых дизайнеров. Посетители смогут ознакомиться с модными тенденциями наступающего сезона и приобрести понравившиеся модели. Выставка International Apparel Sourcing Show 2018 ежегодно собирает местных и зарубежных представителей оптовых торговых сетей, магазинов розничной торговли и интернет-магазинов, дистрибьюторов и торговых агентов, дизайнеров одежды, производителей трикотажных изделий и текстильного оборудования и других специалистов отрасли.
ЗАПРОС ПОЕЗДКИСтрана, город: США, Нью-Йорк
Место: Jacob K. Javits Convention Center
Периодичность: 2 раза в год c 2010
Сроки проведения: 23.07.2018 - 25.07.2018
Часы работы: 10:00-18:00, последний день 10:00-16:00
Организаторы: Messe Frankfurt, Inc.
Website: https://apparel-sourcing-usa.us.messefrankfurt.com/new-york/en.htmlперед поездкой проверьте информацию о выставке на её официальном сайте
Вид деятельности (ОКВЭД): ОБРАБАТЫВАЮЩИЕ ПРОИЗВОДСТВА:, - текстильные изделия, - одежда, - кожа и изделия из кожи
Основные группы товаров: Текстильная промышленность. Одежда. Мода.
expo-america.ru
HR-тренды: что надо делать в 2018 году, про что уже скучно говорить (и немного про 2050 год)
#будет2018
То, что вы можете внедрить, что сможете форсировать, что вы мо-же-те.
Автоматизация и боты
Теория:
Будут ли продолжать внедрять HR-tech? Сомнений нет.
Новые инструменты всё также будут помогать сокращать время на рутину. Говорить о новых задачах HR сложно, пока всё остальное в формате Excel-папочки-почти закрытых вакансий.В этом году мы довольно точно для себя определили, какие задачи в работе рекрутеров и HR’ов “съедают” безумное количество времени: — коммуникация с кандидатами: написание “холодных” писем, обратная связь;
— скрининг, где история про 6 секунд на CV кажется всё более сомнительной,
— сорсинг, потому что есть дикие сложности при работе с базой резюме, при создании talent pool’ов и просто сбора данных.
Если научиться справляться с этими задачами быстрее и эффективнее, то и процесс подбора может быть ускорен по нашим подсчетам в 2 раза.
В одной известной группе для HR-специалистов недавно провели опрос. Так вот около 50% рынка до сих пор пользуются коробочными решениями для автоматизации подбора, приобретенными в начале 2000’ых годов.
Но мы же не пользуются теми же телефонами, что тогда. И компьютерами. И самолеты, которым уже 17 лет, кажутся нам старыми.
Поэтому 2018, кажется, будет снова про HR-tech.
У кого-то это будет истеричное внедрение, #потому_что_надо и #хайп, а кто-то наконец дозрел и хочет рутинные задачи оптимизировать. Наша позиция такова: хотите внедрять технологии, начинайте с базовых решений. Создавайте структуру: от базовой платформы до прикручивания хайповых и неординарных решений. Игрушки без ёлки — так себе решение, согласны?
Мы до конца года всё ещё даем демо-доступ в potok, потому что хотим, чтобы вы знали, что бывают легкие облачные решения, которые просто внедрить, с которыми приятнее работать.Практика:
А теперь важное: вы сами можете создать бота. Да, вот так просто. Написать быстро ATS, конечно, если вы не IT-гигант, не выйдет, но вот для простых нужд вы вполне можете создать бота.
1. Инструкция, как создать бота в Телеграме: от vc.ru и от Хабра.
2. Инструменты для создания бота на Facebook:
ChattyPeople: простая платформа для создания чат-бота для Facebook с интегрированным Facebook commerce.
Chatfuel: сервис предлагает готовый набор шаблонов, которые достаточно отредактировать под свои задачи.
MEOKAY: инструмент для создания чат-ботов в Messenger, которые отвечают на часто задаваемые вопросы. Первые 14 дней — бесплатно.
От PTB (please the boss) к EI (employee intimacy)
Теория:
Сейчас в HR заканчивается эпоха PTB (please the boss). Всё более очевидным становится, что ценность компании — сотрудники, а не удовлетворенные руководители. Так что переходим к EI (employee intimacy). Слушайте своих сотрудников, собирайте обратную связь и отталкивайтесь от их интересов.
Практика:
- Так как это штука новая, о которой только недавно начали говорить, обязательно изучите вот эту статью из Huffington Post.
2. И посмотрите вот это видео на YouTube, в котором глава HR Institute рассказывает о новом тренде.
Непредвзятость в процессе подбора
Мир отчаянно пытается быть толерантным. Если у мира не получается, то у рекрутеров и HR’ов точно получиться должно. Получиться непредвзято относиться к кандидатам в процессе подбора. Мы говорим про пол, возраст, национальность.
Поэтому можете попробовать для коллег убирать из резюме эти параметры. Чтобы они фокусировались только на навыках, образовании и опыте работы. Камон, это отбор на будущего коллегу и наиболее подходящего сотрудника, а не лучшего друга или партнера по жизни.
Инструменты для “слепого скрининга”:
- Textio (убираем из текста определенные требования)
- Gender Decoder (убираем из текста вакансии отсылки к полу на английском)
- Project Include (читаем про непредвзятый подбор)
P.S. Важно отметить, что мы говорим только о том, что определенные параметры могут быть незначительными при выборе сотрудника, второстепенными, если у него очень подходящие навыки и опыт. И если мы научимся со своими предубеждениями работать, то это и будет называться “толерантная корпоративная культура”. Учимся любить людей. По-настоящему.
Гибкий график работы
Всё ещё продолжаются корпоративные конвульсии на эту тему. Какие-то исследования утверждают, что это прям панацея от неэффективного времяпрепровождения, другие жалуются, что сотрудники без дисциплины и контроля просто теряют ощущение своей вовлеченности и необходимости.
В американской компании Blueboard внедрили традицию “Work from home Wednesdays”, которые позволяют сотрудникам раз в неделю работать из дома, передохнуть и восстановиться. В их случае создание удобного расписания помогло повысить продуктивность, энергичность и сплоченность сотрудников.
А практика тут такова: нет универсальных решений.Определить границы гибкости графика — ваша задача в рамках компании.
Уникальные плюшки & Фокус на благополучии сотрудников
Компании продолжают придумывать всё новые и новые плюшки, чтобы привлекать кандидатов. В 2018 тренд будет набирать обороты. В России — точно. У нас ведь и ДМС всё ещё считается какой-то уникальной привилегией.
В США всё больше и больше работодателей пытаются извернуться, чтобы привлечь новых талантливых сотрудников. Например, American Eagle, TransUnion и Clarins предлагают своим сотрудникам страховку Figo Pet, потому как американцы тратят на своих питомцев более 60 миллиардов долларов в год.
А здесь мы рассказывали, какие плюшки можно внедрять в свою компанию, не тратя при этом миллионы.
Лайфхак, связанный с well-being: некоторые компании даже ограничивают проверку почты вне офиса и работу во время оплачиваемого отпуска.
Мы писали о разных инструментах для well-being’а тут, например, о компаниях, в которых можно спать и какие приложения для медитации использовать, когда вас в очередной раз накрыл офисный стресс. Обязательно почитайте статью, там куча приложений, где можно стать мастером медитации или хотя бы просто не потерять рассудок.
Геймификация
Геймификация проникла в совсем разные отрасли и индустрии. Сама идея превратить что-то скучное и никак не связанное с развлечениями в игру кажется просто превосходной. При помощи игр можно узнать о способностях кандидата, о которых нельзя и подумать при обычном собеседовании. Про то, как привлечь нужных людей с помощью VR мы уже писали здесь. В процессе геймификации выигрывают все: кандидату весело решать интересные головоломки, а заказчик получает результат – закрытую вакансию.
Контент-маркетинг
Мы верим в силу качественного контента. И ведем этот блог не только для того, чтобы привлечь внимание к продукту, но и для того, чтобы быть вам полезными.
Контент — это история про привлечение аудитории и вовлечение. Растущее поколение стремительно считывает фальш и прямолинейную рекламу, так что вам надо учиться доносить до них ценность вас как работодателя. Доносить тем языком, который будет для них понятен, доносить через пользу, юмор и понимание того, чего они хотят, боятся, что любят. Если знаете, что хотите привлечь аудиторию студентов, пишите про первый опыт работы, про то, как пройти собеседование и создать резюме, про сопроводительные письма. Если целитесь на продвинутую аудиторию, хотите хантить разработчиков — вперед на Хабрахабр.
Да, контент, возможно, не станет просто магнитом кандидатов сразу. Но это долгосрочная инвестиция, возможность надолго продумать стратегию привлечения аудитории. Толковые статьи будут индексироваться поисковиками и на ваш блог будут приходить, толковые статьи будут долго гулять по социальным сетям, толковые статьи будут перечитываться. Так что если думаете, над чем бы провести такой долгий и вдумчивый эксперимент в 2018 — сомнений нет. Работайте над контент-маркетингом.
Так что вот с чем вам предстоит справиться в 2018 году:1. Определяем ЦА: аудиторию, которая вам интересна сейчас / будет интересна с открытием важной позиции / будет интересна через год. Точно формируем портрет каждого максимально подробный. Можно как UX’еры — даже с фотографиями реальных людей, помогает!2. Решаем, какой контент будет интересен аудитории или анализируем блоги, которые она читает. Тестируем разный подход к контенту: пытаемся быть полезными, смешными, говорим о личном?3. Всегда анализируем, что откликается для вашей аудитории. Что привлекает внимание, а что приносит ощутимый эффект (кстати, какой эффект для вас был бы ощутим?)?4. Составляем контент-план.
У нас есть подробный материал вообще про создание своей контент-стратегии. С инфографикой, инструментами и прочими полезными штуками.
#было
Тренды, про которые твердят каждый год. Тренды, которые уже должны были перестать быть трендами. Чтобы вы проверили, что вы ещё не внедрили.
Никаких конкретных обязанностей
Чем больше мы погружаемся в век технологий, тем больше теряются границы обязанностей в той или иной профессии. Журналист, например, сейчас должен уметь все и брать понемногу из абсолютно каждой сферы: писать тексты, программировать, фотографировать, грамотно говорить и иметь немаленький кругозор.
В каком-то смысле это новая свобода, ведь вы с коллегами можете при одинаковых позициях распределять свои сферы ответственности и обсуждать, у кого что лучше получается. Вдруг вы гениальный маркетолог (а это очень #ннннада в рекрутменте)? Может ваш sales-менеджер отличный художник и может разрисовать стены в офисе? Или разработчик имеет нестандартный взгляд на вещи и поможет вести ваш Instagram?
Боритесь с границами. Видите, это тренд во всем.
Out of the box и все такое.
Этика работы с пассивными кандидатами
Хантить пассивных кандидатов всегда было частью процесса рекрутинга, но сейчас ситуация обострилась.
Вроде бы и общаться, находить стало проще: социальные сети и мессенджеры сделали всех “доступными”. Но с другой стороны, кандидаты стали закрытыми и очень осторожно реагируют на очередное предложение. Так что рекрутерам приходится ломать голову: “как же завязать беседу?”. И тут перерываются все “интернеты”, чтобы найти тему для диалога! 😀
Мы постарались описать, как общаться с кандидатами в Telegram так, чтобы и в личное пространство не врываться, и хорошее предложение сделать. Вот пара простых правил:
# Не пишите в рабочее время.# Говорите по делу, не пытайтесь сделать вид, что хотите просто дружить — это просто нечестно.# Придерживайтесь правила «закинул удочку — жди». Не давите на кандидата. Давайте возможность ответить сразу да/нет.
Нам кажется, это важно: нам предстоит пересмотреть “правила” коммуникации с кандидатами. Технологии меняют профессию и меняют то, как мы общаемся.
Непрерывный фидбек
43% сильно вовлеченных сотрудников получают фидбек как минимум два раза в неделю. Но и тут все непросто: многие говорят, что их недопонимают, когда пишут отзывы о качестве их работы.
Наиболее конструктивен и ожидаем тот фидбек, который сотрудники получают на регулярной основе. Можно, конечно, похлопать коллегу по плечу, но как ему догадаться, что именно он сделал так или не так и что он может улучшить в следующий раз? Без нужного направления сложно стать профессионалом и двигаться по карьерной лестнице.
Вот 12 правил конструктивных perfomance reviews:
1/ Perfomance reviews = конструктивная обратная связь.
2/ Никаких сюрпризов: лучше давать фидбек сразу, как возникает проблема.
3/ Готовьтесь заранее. Тут как в университете: не готовился к разговору – сразу видно.
4/ Не скидывайте вину на других и убедитесь в фактах, прежде чем предъявлять претензии.
5/ Оставайтесь профессионалом во всём: говорите только о том, что касается дела, никаких посторонних комментариев.
6/ Соблюдайте баланс между позитивным и негативным.
7/ Проявите уважение: никакого повышения голоса и грубости.
8/ Будьте реалистом и не обещайте того, что не можете исполнить.
9/ В ревью нуждаются и те, кто выполнил работу хорошо. Похвала – лучший стимул к работе.
10/ Умейте слушать, даже если с чем-то вы в корне не согласны.
11/ Документируйте только факты, никаких личных суждений и додумок.
12/ Станьте самым настоящим тренером, а не просто говорите, что было хорошо и что плохо. Советы и поддержка рулят.
Обучение онлайн
Об этом уже и говорить вроде бы неловко. Вы сами знаете, что ценность новых знаний и навыков высока. И ценность сотрудников, которые никогда не останавливаются и продолжают получать знания, тоже.
Так что мотивируйте своих сотрудников учиться и ищите тех, для кого это будет принципиальным вопросом.
Идеальный расклад таков: каждое полугодие мы садитесь с каждым сотрудником (или вы и коллеги) и обсуждаете, какие цели ему нужно будет достигнуть, чему научиться. Что ему хотелось бы уметь? Чего ему не хватает для работы? Согласовали с ним план развития, согласовали бюджет на это и всё — вперед. Через полгода обсудили, насколько эффективно было обучение и что будете делать дальше. Знаем, что это рабочая история. Вовлечение повышается, лояльность тоже, так ещё и сотрудники растут на глазах. Чудесато!
При помощи этих инструментов можно учиться онлайн (и даже бесплатно, но без сертификатов тогда):
Edx // Coursera // Udemy // Future Learn
Учиться у тех, кто только стал частью команды
Давайте договоримся на берегу: стажировки это здорово не только потому, что к вам приходит бесплатная рабочая сила на какое-то время. Шутим.
Мы за то, чтобы вы учились у совсем молодых сотрудников. Чтобы они рассказывали про какие-то интересные новые приложения, предлагали улучшить какие-то процессы в компании. Они — уникальная сила идеологически, благодаря которой вы можете быть впереди. О как! Так что воспринимайте любого стажера как потенциальный источник свежей и полезной для компании информации.
Размещайте свои вакансии для стажеров на этих сайтах, чтобы привлечь как можно больше молодых умов: icanchoose.ru (+профили компании тут бережно создаются), Grintern, vdhl.ru.
Продуктивность
Вокруг этого понятия столько всего крутится-вертится, что продуктивностью и не пахнет. Нам кажется, важно отметить, что продуктивность — это история про качество, а не про скорость. А о высоком уровне качестве найма не может быть речи, если вы все время спешите.
Пересмотрите своё определение продуктивности. Выявите категории качества, принципиальные для работы. Например, “мне нужно закрыть вакансию, чтобы сотрудник на ней пробыл больше 1 года, а потом вырос в руководителя”. Это уже принципиально иная задача.
А знаете, без чего продуктивность сама не своя? Без аналитики.
Анализируйте источники подбора, анализируйте эффективность вашей воронки, и оба эти показатели вместе, анализируйте причины отказов.
Да, к слову *шепотом*: всё это автоматически трекается в potok’е.
И вот вам пара приложений, которые помогут трекать время и сосредоточиться, если проблема в этом: RescueTime, Focusbooster.
#будет2050
Говорить о том, что будет через 32 года, конечно, бессмысленно. Но мы же любим всякие статьи про тренды и роботов, которые нас заменят. Будем готовы ко всему: зомби-апокалипсис, закрытые с одного отклика вакансии, ну и вот это всё страшное, ага.
Кобот революция
Вместо того, чтобы беспокоиться о роботах, которые (НЕТ) нас могут заменить, нам стоит с восторгом ждать коботов – роботы, которые станут нашими коллегами, специально разработанные для того, чтобы работать рука об руку с людьми. Машины созданы больше для рутинной работы, такой как отсеивание кандидатов по определенным критериям или поиск по бесконечным баз данных.
Это означает, что люди поднимутся станут звеном “выше” и будут заниматься теми задачами, которые пока не могут быть выполнены роботами. Обязанности, для которых нужны эмпатия, креативность и человеческий (=человечный?) взгляд на вещи. И в результате, “коботы” сделают нас более счастливыми и продуктивными на работе.
Четырехчасовой рабочий день
Восьмичасовой рабочий день был создан для того, чтобы как можно больше выжать из работников, когда они выполняют рутинные задачи на фабриках или в офисах. Вспомним дядюшку Форда.
Некоторые исследования показывают, что 8-часовые рабочие дни являются субоптимальными (далеки от идеала, в общем), в то время как самый оптимальный подход – 4 часа в день. Так как роботы и «коботы» будут выполнять больше рутинных задач, люди станут более креативными. И лучший способ повысить творческую продуктивность – работать около четырех часов в день.
Игра в репутацию
Вообще представление о репутации с появлением социальных сетей изменилось.
Теперь каждый — СМИ.
Да, так вышло, что мы живем в эпоху, где можно увидеть и найти буквально всё интересующее, а потому и опасения по поводу этики и микроклимата внутри компании переходят от простой жажды прибыли к широкому общественному интересу.
Так что придется корпеть над репутацией ещё больше, как и над брендом работодателя.
Внедрение ATS
Говорят, к 2050 году некоторые российские компании всё же поймут, в чем ценность ATS и автоматизации. И им даже выделят на это бюджет.
Шутим. Надеемся, что это произойдет в ближайшее время, а мы сделаем всё, чтобы ценность реально полезных HR-технологий до вас донести и что-то особенное для рынка придумать.
blog.potok.io
Главные интернет-тренды 2018 года | Радиопортал
Так, в 2017 году рынок смартфонов показал нулевой прирост в натуральном выражении, хотя люди все больше времени проводят онлайн.
Инновации и конкуренция стимулируют производителей электроники улучшать продукт, это, в свою очередь, увеличивает потребление и монетизацию. Многие улучшения основаны на данных о поведении пользователей, собранных самыми разными компаниями. И тут возникает парадокс приватности…
Разобраться с трендами 2018 года взялась компания Kleiner Perkins Caufield & Byers. Аналитик KPCB Мэри Микер, один из самых влиятельных мировых экспертов в сфере digital, представила очередной отчет Internet Trends 2018.
Рост глобальной интернет-аудитории замедляется. Если в 2016 году он составил 12%, то в прошлом году — 7%.
Проникновение интернета продолжает увеличиваться. По итогам 2017 года этот показатель достиг 49%.
Взрослого человека не оттянешь от любимых устройств. Среднестатистический житель США проводит с digital media 5,9 часа в день: 3,3 часа с мобильными устройствами, 2,1 часа — с компьютером/ноутбуком, 0,6 часа — с другими устройствами (OTT, игровые консоли и др.).
Быстрее. Лучше. Дешевле. Повсеместный Wi-Fi побуждает людей проводить больше времени онлайн и потреблять больше контента, конкуренция заставляет производителей смартфонов повышать функциональность устройств, а сервисы становятся все удобнее и проще.
Пользователи адаптируются к новым форматам (популярность Twitch стремительно растет) и быстро приобретают новые привычки (потребление мобильного видео также увеличивается).
Доля интернет-продаж неуклонно растет, и в 2017 году e-commerce показала рост в США на 16%.
Онлайн-шопинг становится практически «бесшовным» процессом. С помощью одного мобильного устройства покупатель может найти подходящий магазин, узнать о скидках, ознакомиться с рекомендациями, оплатить заказ и отследить его выполнение.
Если говорить про поиск продукта, то фраза «погугли» уже не актуальна. По крайней мере в США, где, согласно опросу Survata, половина пользователей (49%) начинает свой поиск с Amazon. В Google и другие поисковые системы идут 36% пользователей. Онлайн-ритейлер удовлетворяет все потребности покупателей. «Заамазонь это», в общем.
Социальные сети стали важным источником знаний о продуктах. Большая часть открытий совершается в Facebook, Instagram и Pinterest, при этом 55% пользователей покупают заинтересовавший их товар онлайн — немедленно или после некоторых раздумий.
Лучший клиент — лояльный клиент. Рекламодатели, покупатели инвентаря и маркетологи говорят, что самой важной метрикой для них является пожизненная ценность клиента (customer lifetime value, CLV). Она говорит об эффективности вложений больше, чем показы/трафик и узнаваемость бренда.
Сервисы, предлагающие своим пользователям подписку, демонстрируют уверенный рост. Аудиторию привлекают простота доступа, адекватные цены, широкий выбор, позитивный опыт и персонализация.
Рекламодатели осваивают mobile, но этот канал по-прежнему недооценен. Пользователи тратят 29% времени, проведенного онлайн, на мобильные устройства, а доля mobile в рекламных бюджетах составляет 26% (данные по США). Аналитики оценивают этот потенциал в 7 млрд долларов.
Рынок интернет-рекламы в США растет двузначными темпами. В 2017 году рост составил 21%, объем рынка достиг 88 млрд долларов.
www.radioportal.ru