Как заполнять заявление: Как Правильно Писать Заявление?

Содержание

Страница не найдена — Государственное казенное учреждение “Краевой центр социальной защиты населения” Забайкальского края

Страница не найдена — Государственное казенное учреждение “Краевой центр социальной защиты населения” Забайкальского края

404

Страница не найдена

Такой страницы не существует

Задать вопрос

Запись на прием

ФИО

e-mail (обязательно)

Телефон (обязательно)

Направление обращения

выдача справки о признании семьи малоимущейвыдача справки о признании семьи многодетнойЕДВ многодетным семьямЕДВ от 3 до 7 летединовременная выплата на ПЕРВОГО ребенкаежемесячное денежная компенсация на капремонт гражданам в возрасте от 70 и 80 летежемесячное денежная компенсация на оплату ЖКУ (льготы)ежемесячное пособие на ПЕРВОГО ребенка по 418 ФЗЖКУ многодетным семьяминые меры социальной поддержки (пояснить в поле ‘Сообщение’)оказание государственной социальной помощиоформление документов на присвоение звания ‘Ветеран труда’пособие многодетной семье на детей от 0 до 3 летпособие на ребенкарегиональный материнский капиталсубсидия на ЖКУ

Подразделение

Межрайонный филиал г. Чита и Читинский районМежрайонный отдел г. Чита и Читинский район

Район проживания

ЦентральныйИнгодинскийЖелезнодорожныйЧерновскийЧитинский

Желаемый промежуток времени

до обедапосле обеда

Сообщение (здесь Вы можете указать дополнительную информацию о своем обращении)

Я даю своё согласие на обработку персональных данных
Я даю своё согласие на получение ответа на указанную эл. почту

Порядок приема и рассмотрения обращений осуществляются в соответствии с Федеральным законом Российской Федерации «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации № 59-ФЗ от 2 мая 2006 года.
В своем обращении Вам необходимо указать свои фамилию, имя, отчество (последнее — при наличии), электронную почту, по которой должны быть направлены ответ, уведомление о переадресации обращения.
В случае, если в письменном обращении не указаны фамилия гражданина, направившего обращение, и электронная почта, по которой должен быть направлен ответ, ответ на обращение не дается.
Письменное обращение подлежит обязательной регистрации в течение трех дней с момента поступления в государственный орган, орган местного самоуправления или должностному лицу.
Письменное обращение, поступившее в государственный орган, орган местного самоуправления или должностному лицу в соответствии с их компетенцией, рассматривается в течение 30 дней со дня регистрации письменного обращения.
В исключительных случаях руководитель государственного органа или органа местного самоуправления, должностное лицо либо уполномоченное на то лицо вправе продлить срок рассмотрения обращения не более чем на 30 дней, уведомив о продлении срока его рассмотрения гражданина, направившего обращение.

Как заполнять заявление на поступление и согласие на зачисление в вуз

Год от года меняются даты приема, но не ошибки, которые абитуриенты совершают при заполнении документов для поступления. Рассказываем о двух самых важных бумагах — заявлении на поступление и согласии на зачисление в вуз — и объясняем, как заполнить их так, чтобы потом не жалеть.

В этой статье:

Как «заявить» о себе

Соглашаемся на поступление

Справочно:

Заявление на поступление и согласие на зачисление — два документа, которые отделяют абитуриента от студенческого статуса:

Первое нужно, чтобы заявить о своем участии в конкурсе на бюджетное или платное место в 5 вузов. В этом году максимальное число направлений в каждом вузе колеблется от 2 до 10 — точное число определяет сам университет.

Согласие же подтверждает «победу», то есть означает готовность абитуриента поступить на одну из тех программ, которые он указывал в заявлении. Разберемся с ними по порядку.

Как заполнять заявление на поступление и согласие на зачисление в вуз

Как «заявить» о себе

Заявление на поступление показывает, какими направлениями интересуется абитуриент. В этом документе обязательно указывается вуз, направление подготовки, форма обучения и другие важные данные, которые мы еще упомянем.

Оформить заявление можно по-разному: каждый вуз самостоятельно формирует бланк. Вот, какие сведения вносятся в заявления независимо от того, какого именно выглядит форма:

Паспортные данные. ФИО заявителя, дата и место рождения, адрес прописки.

Адрес текущего проживания.

Направления подготовки, на которые хочет поступить абитуриент.

Форма обучения: заочная, заочно-очная или очная. Абитуриенты участвуют в общем конкурсе, если направление предусматривает бюджетную и коммерческую формы обучения.

Информация о дипломе, который подтверждает школьное образование.

Баллы ЕГЭ по предметам, необходимым для поступления на выбранные направления.

Сведения о льготах, дипломах олимпиад, личных достижениях и бумагах, их подтверждающих (они подаются вместе с заявлением).

Информация о необходимости общежития.

Наличие военного билета и необходимость отсрочки от армии для юношей в призывном возрасте.

Поставив подпись, абитуриент подтверждает, что он предоставляет подлинные сведения, направляет заявление не более чем в 5 вузов России, осведомлен о сроках предоставления оригиналов в случае зачисления, прочел правила апелляции по ДВИ и согласен на обработку персональных данных.

К заявлению нужно приложить: копию паспорта, копию аттестата или диплома, фотографию 3×4 (точный формат указывается на сайте вуза), медсправку по форме 086у, результаты ЕГЭ, дипломы, подтверждающие достижения, а также документы, подтверждающие льготы абитуриента.

В 2021 году заявление можно направить в приемную комиссию дистанционно — по почте, электронно или через сервис «Поступление в вуз онлайн» на Портале госуслуг. Возможно, у абитуриента будет возможность свериться с образцом заполненного заявления. Важно быть внимательным, а других проблем с заявлением возникнуть не должно.

Соглашаемся на поступление

Согласие на поступление закрепляет окончательное решение абитуриента поступать на одно из заявленных направлений конкретного вуза. Подать его можно как сразу, вместе с заявлением и документами, так и уже после окончания приема заявлений.

Есть один подвох: подписать согласие на поступление в один вуз за приемную кампанию можно только два раза. Тем не менее вузы часто не сообщают об этом ограничении и предлагают сразу оставить согласие на зачисление, «чтобы потом не ездить». Так вуз получает документы абитуриента фактически корректным, но, по сути, обманным путем.

Подать согласие на зачисление в вуз можно в любой удобный момент, когда абитуриент будет точно знать о том, что проходит на нужное ему направление, а не в вуз вообще. Так сохранится вторая попытка, которую можно будет использовать, если вдруг освободится бюджетное место на более предпочтительной специальности или программе обучения. В общем, лучше подождать!

Кстати, при отзыве согласия на зачисление приемная комиссия должна отдать оригиналы документов в течение двух часов после отзыва заявления или на следующий день утром.

Заявления о приеме на работу: Заполнение заявления о приеме на работу

Урок 3: Заполнение заявления о приеме на работу

/en/jobapplications/obtaining-references/content/

Заполнение заявления о приеме на работу

Многие работодатели просят вас заполнить заявление о приеме на работу — это первый шаг в процессе найма. В зависимости от обстоятельств вы можете заполнить заявку лично , онлайн или перед собеседованием . Некоторые работодатели требуют подачи заявления, даже если вы отправили резюме. Какой бы ни была ситуация, если требуется заявление, к нему следует относиться серьезно как к важной части процесса найма.

На этом уроке вы изучите основы заполнения заявления о приеме на работу , включая способы ответов на распространенные вопросы (а также на более сложные). Кроме того, вы поймете роль Affirmative Action и Equal Employment Opportunity Employers в процессе подачи заявки.

Имейте в виду, что существует все больше и больше мошенничества с работой . Здесь кто-то пытается украсть вашу личную информацию и/или информацию о банковском счете. Чтобы узнать больше о том, как избежать мошенничества, ознакомьтесь с этой статьей.

Базовый совет

Люди, принимающие решения о приеме на работу, часто должны прочитать множество заявлений, чтобы занять вакансию. Неправильно заполненные заявки часто отклоняются . Чтобы увеличить ваши шансы на рассмотрение, ознакомьтесь с этими основными рекомендациями…

Следуйте указаниям . Обязательно полностью прочитайте заявление перед его заполнением. Оцените, сколько места отведено для каждого ответа, и соответствующим образом сформулируйте свои ответы.
Заполните заявку полностью . Возможно, вам потребуется заполнить заявление о приеме на работу на месте, поэтому будьте готовы ответить на все вопросы. Если какой-либо раздел к вам не относится, введите Н/Д (неприменимо) вместо того, чтобы оставлять поле пустым. Это покажет работодателю, что вы ничего не упустили из виду.
Будьте аккуратны . При заполнении бумажных заявлений ваши ответы должны быть написаны четко синими или черными чернилами, а главное, без ошибок.
Честно . Опросы показывают, что 90 процентов работодателей проводят некоторую проверку биографических данных в процессе найма. Если вы предоставите ложную информацию, это может стоить вам важного предложения о работе или, что еще хуже, привести к увольнению, если вас поймают позже. Важно, чтобы вы сказали правду о обо всем в заявлении, включая ваш трудовой стаж, образование и криминальное прошлое. Преувеличение правды, даже немного, не стоит риска.

Загрузили ли вы наш рабочий лист с личной информацией (Word, Google Doc, PDF) в Уроке 1 этого руководства? Помните, что вы можете взять его с собой, чтобы заполнить заявления о приеме на работу лично. Вы также можете копировать и вставлять из него, чтобы подать заявку на работу в Интернете.

Подача заявления о приеме на работу через Интернет

Хотя некоторые компании по-прежнему используют бумажные приложения, большинство современных предприятий требуют, чтобы вы заполнили заявление онлайн , включая национальные бренды, такие как Walmart, Bank of America, Ford Motor Co. и миллионы других.

Когда вы подаете заявку на работу через Интернет, вас могут попросить создать учетную запись для веб-сайта, заполнить форму и/или прикрепить свое резюме . Каждое онлайн-приложение отличается. Однако, если вы знаете, чего ожидать, вы будете готовы практически ко всему.

Поиск работы

Многие страницы вакансий компаний начинаются с поиска работы . Это дает вам возможность искать конкретную должность или посмотреть, есть ли в компании какие-либо вакансии. Вы также можете сузить список до своего города и указать, является ли компания национальным брендом.

Чтобы узнать больше о поиске работы, посетите наш учебник по поиску работы.

Страница карьеры с поиском работы

Создание учетной записи

Чтобы подать заявку на работу в Интернете, обычно сначала необходимо создать учетную запись . Поскольку у каждой компании есть свой веб-сайт (и собственная система подачи заявок), вы можете ожидать, что вам придется делать это несколько раз во время поиска работы.

Ваша онлайн-заявка будет содержать большое количество личной информации (включая ваш номер социального страхования). Поэтому важно создать надежный пароль для защиты вашей учетной записи. Чтобы получить помощь, ознакомьтесь с нашим уроком «Подсказки для пароля».

Войдите или зарегистрируйтесь

Заполнение форм

Многие онлайн-приложения используют формы , которые похожи на бумажные приложения. Они предоставляют вам место для ввода вашей личной информации и ответов на вопросы о вашем прошлом.

Если вы сохранили свою информацию в документ (например, наш Рабочий лист личной информации ), попробуйте скопировать и вставить свои ответы из документа в форму. Таким образом, вам не придется вводить одну и ту же информацию каждый раз, когда вы подаете заявку на работу через Интернет.

Заполнение формы

Предоставление вашего резюме

Некоторые компании просят вас предоставить резюме в дополнение к вашему заявлению. Если это произойдет, не паникуйте. Вот несколько советов и ресурсов, которые помогут вам подготовиться…

Внимательно следуйте инструкциям . Хочет ли компания, чтобы вы скопировали и вставили свое резюме в форму, загрузили его в виде вложения или отправили по электронной почте? Есть несколько разных возможностей, поэтому очень важно показать работодателю, что вы знаете, как следовать указаниям. Обратите особое внимание на любые ограничения размера файла для резюме, если вас попросят загрузить документы. Если ваш файл больше допустимого размера, возможно, вам придется сжать его перед загрузкой.
Дважды проверьте свое резюме . Убедитесь, что он в правильном формате, если это необходимо, и готов к отправке в электронном виде. Посетите наш урок по подготовке резюме для Интернета для получения дополнительной информации.
Создайте резюме , если у вас его еще нет. Вы будете рады, что сделали это, даже если вам это понадобится всего один или два раза во время поиска работы. Чтобы получить помощь, попробуйте наш всеобъемлющий учебник по написанию резюме.

Общие вопросы при приеме на работу

Каждое заявление отличается, но у многих из них есть общие вопросы. Мы составили список некоторых из этих вопросов и ответов в приведенном ниже примере.

Используйте интерактив, чтобы узнать больше о распространенных вопросах о приеме на работу .

редактировать горячие точки

Сложные вопросы при приеме на работу

На некоторые вопросы сложнее ответить, чем на другие. На это может быть много причин — может быть, вы не знаете, что сказать, или, возможно, вы боитесь, что ответ снизит ваши шансы получить работу.

Чтобы получить помощь в заполнении более сложных частей заявления о приеме на работу, ознакомьтесь с приведенными ниже вопросами и ответами.

Примеры вопросов и ответов

Были ли вы когда-либо осуждены за нарушение закона, кроме незначительных нарушений правил дорожного движения? Если да, поясните.

Здесь укажите, были ли вы осуждены гражданским или военным судом за преступление, отличное от незначительных нарушений правил дорожного движения. Если вы не были осуждены, введите № . Если у вас есть судимость, введите да и предоставьте печатное объяснение. Укажите характер правонарушения, дату осуждения, место осуждения и приговор (приговор, испытательный срок и т. д.). В зависимости от характера вашего правонарушения, того, как давно оно было совершено, и в каком штате вы живете, у вас может быть возможность стереть вашу запись или получить свидетельство о ненадлежащем поведении. Рекомендуется изучить эти варианты, прежде чем подавать заявку на работу.
Почему вы заинтересованы в сотрудничестве с нами?
Чтобы выделиться среди остальных соискателей, проведите небольшое исследование , прежде чем приступить к заполнению заявки. Узнайте больше о должности, компании, ее философии и рабочей среде, а затем объясните, почему вы считаете, что хорошо подходите для команды . Избегайте ответов, которые могут показаться эгоистичными, например: «Я слышал, что компания хорошо платит».
Вот пример получше:
«Как волонтер Humane Society с 16 лет, я твердо верю в миссию вашей организации по предоставлению недорогой ветеринарной помощи, вакцинации, стерилизации/кастрации и других услуг владельцам домашних животных. Я трудолюбивый и опытный, и думаю, что я был бы большим активом «.
Какие навыки и способности соответствуют вашей должности?
Если вы отвечаете на объявление о вакансии или объявление, внимательно изучите описание вакансии , которое оно содержит. Какие навыки вы можете перечислить, которые продемонстрируют, что вы можете не только выполнять работу, но и делать ее хорошо? Это ключ к эффективному ответу на этот вопрос.
Например, квалификация административного помощника может включать приветствие клиентов и гостей, управление расписанием администратора и владение Microsoft Word и Excel. Если у вас есть эти навыки, перечислите их по имени и выделите их в своем приложении. Не забудьте включить другие соответствующие навыки, такие как набор слов в минуту (WPM), иностранные языки, программное обеспечение и опыт управления офисом.
Почему вы оставили свою последнюю должность?
Избегайте терминов, которые могут плохо отразиться на вас или сделать вас ненадежным, например, увольнение , уволен , болезнь, или 901 не понравился мой начальник. Никогда не критикуйте бывшего работодателя. Вместо этого используйте положительные термины, чтобы объяснить причину вашего ухода, например:
«Поиск степени»
«Стремление к повышению»
«Переезд»
«Уволился»
«Смена карьеры»
Если вы были уволены с вашего последнего места работы, вы можете связаться со своим бывшим работодателем, прежде чем вы начнете заполнять заявления. Вежливо объясните ситуацию и спросите, что они скажут в ответ на проверку рекомендаций. Часто вместо этого они соглашаются использовать термин подал в отставку , чтобы избавить себя от неприятностей (и даже потенциального судебного процесса). Если они не согласны, лучше сказать правду в своем заявлении. Используйте выражение вынужденное увольнение , и ищите возможность объяснить потенциальным работодателям обстоятельства, особенно если вас уволили без причины.
Каковы ваши требования к заработной плате?
Работодатели часто используют этот вопрос для отбора кандидатов. Даже если вы знаете, сколько хотите зарабатывать, оставьте свой ответ открытым. Укажите диапазон окладов вместо конкретной суммы, или скажем оборотная . Это даст вам больше возможностей для переговоров, если вам предложат работу.

Ресурсы

Для получения дополнительной помощи при заполнении заявлений о приеме на работу посетите ресурсы, указанные ниже.

Как объяснить увольнение? (Монстр)
Кто, скорее всего, не пройдет проверку данных? (Monster)
Как получить работу с судимостью (wikiHow)

Равные возможности трудоустройства

При заполнении заявлений о приеме на работу вы можете заметить, что компания является Equal Employment Opportunity/Affirmative Action (EEO /АА) работодатель . Что это значит?

В результате движения за гражданские права организации и учреждения с политикой позитивных действий способствуют разнообразию, нанимая представителей меньшинств и женщин, а также уделяя им особое внимание при приеме на работу, заключении контрактов и принятии решений.

Законы о равных возможностях при трудоустройстве призваны предотвратить обратное. Они запрещают дискриминацию или жестокое обращение по признаку расы, цвета кожи, религии, пола (включая беременность), национального происхождения, возраста (40 лет и старше), инвалидности и генетической информации.

Если вы сталкиваетесь с вопросами о расе, религии или чем-то подобном в заявлении о приеме на работу, то, как вы решите ответить, зависит от вас. Работодателям запрещено использовать эту информацию для принятия несправедливых решений о найме , но иногда они запрашивают свои записи.

Чтобы узнать больше о законах о позитивных действиях и о равных возможностях при трудоустройстве (в том числе о том, как подать иск, если вы считаете, что подверглись дискриминации), посетите указанные ниже сайты.

Американская ассоциация доступа, равенства и разнообразия
Комиссия США по равным возможностям при трудоустройстве — сотрудники и соискатели

Продолжать

Предыдущий: Получение ссылок

Next:Как справиться с головной болью онлайн-приложений

/en/jobapplications/dealing-with-online-application-headaches/content/

Пошаговое руководство по заполнению заявлений о приеме на работу | Work

Стив Милано Обновлено 19 апреля 2022 г.

Независимо от того, претендуете ли вы на низкооплачиваемую работу с минимальной заработной платой или на более высокооплачиваемую управленческую работу, вас часто просят заполнить заявления о приеме на работу. Они служат разным целям для разных компаний, поэтому многие компании до сих пор их используют. Просмотр того, как правильно заполнить их, поможет вам избежать отклонения вашей заявки из-за того, что вы не можете следовать простым указаниям.

Основания для заявлений о приеме на работу

Заявления о приеме на работу помогают работодателям узнать о ваших навыках и опыте, а также позволяют им создавать для вас файлы сотрудников и оформлять документы, если вас нанимают, поясняет LiveCareer.com.

Если работа не требует особых навыков, образования или обучения, например, горничная в отеле или официант в ресторане, работодатели часто не требуют собеседований с кандидатами. Они могут принимать решения о приеме на работу, используя информацию о заявлениях о приеме на работу, которые включают ваш опыт работы. В приложениях также задаются основные вопросы, например, разрешено ли вам работать в США по закону или есть ли у вас судимость.

Даже если вас попросят лично пройти собеседование на руководящую или руководящую должность, вас могут попросить заполнить заявление о приеме на работу по причинам сбора данных, описанным выше.

Получите две копии

Если администратор передал вам заявление о приеме на работу для заполнения, пока вы ждете встречи с менеджером, попросите вторую копию на случай, если вы допустили ошибку. Возможно, вы не произведете большого впечатления на администратора, но это лучше, чем вручить менеджеру заявление о приеме на работу с куриными царапинами на нем.

Если вы взяли заявление и заполняете его дома, в комнате общежития или на работе, сделайте копию и сначала заполните копию. Если вы допустили ошибку, продолжайте заполнять ее, прежде чем вернуться и начать заново с оригинала. Если вы справитесь с копией без ошибок, заполните оригинал. Если вы не сделаете ошибок в оригинале, отдайте его.

Прочтите, прежде чем писать

Не заполняйте заявление о приеме на работу, пока читаете вопросы. Если вы не спешите, сначала прочитайте всю заявку, а затем вернитесь и заполните ее, как только вы будете уверены, что точно знаете, что вам нужно ввести в каждую область, рекомендует веб-сайт вакансий Indeed.com. Сделайте это как с печатными, так и с электронными приложениями.

Если вы сделаете ошибку в заявлении, которое заполняете от руки, потенциальный работодатель это увидит, что может испортить его впечатление о вас. Например, вы можете перейти к вопросу и понять, что неправильно поняли предыдущий вопрос, и вам придется вычеркнуть свой первый ответ и добавить что-то еще.

Это часто происходит, когда люди заполняют свою историю работы и обнаруживают, что приложение запросило вас начать с вашей первой работы, а не с последней, или наоборот, и вы начали свою историю работы с самой последней работы.

В дополнение к тому, что вы можете отправить чистую копию, чтение инструкций к заявлению о приеме на работу до того, как вы начнете писать, также может предупредить вас о том, что вам нужна информация, которой у вас нет, и может дать вам больше времени, чтобы получить ее, прежде чем вы начнете писать. нужно подать заявление.

Например, вы можете быстро проверить свой телефон на предмет адреса и номера телефона одного из ваших предыдущих работодателей или конкретных дат занятости на предыдущих местах работы.

Заполнение онлайн-заявок

При заполнении заявлений о приеме на работу в Интернете помните о возможности автозаполнения вашего компьютера. Когда вы заполняете формы, некоторые браузеры предлагают автоматически заполнять ваше имя, почтовый адрес, адрес электронной почты и номер телефона. В некоторых случаях вам будет предоставлен выбор ответов, основанный на вашей предыдущей истории форм.

Например, вам может быть предложено выбрать имя Деб или Дебора или два разных адреса электронной почты для одного и того же почтового адреса.